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根據(jù)《2018年安龍縣公開招聘教師簡章》的規(guī)定，結(jié)合各招聘職位計劃數(shù)和考生筆試成績(含加分)，按從高分到低分順序以1:2的比例確定進入面試人員，同一職位考生筆試成績（含加分）名次出現(xiàn)末位并列的，同時進入面試環(huán)節(jié)。為確保本次招聘面試工作的順利進行，特制定本方案。

一、面試原則和目的

面試工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。通過面試，測試考生的知識面、組織協(xié)調(diào)，語言表達、邏輯思維、履行崗位職責等綜合方面的能力，確保擇優(yōu)選拔人才。

二、面試時間、地點

（一）面試準考證發(fā)放時間和地點

發(fā)放時間：2018年11月9日（星期五）

上午8:30-11:30   下午2:30-5:30

發(fā)放地點：安龍縣人力資源和社會保障局人才服務局。

（二）面試時間和地點

面試時間：2018年11月10日（星期六）上午8:00

面試地點：詳見面試準考證。

面試成績公示地點：安龍縣人民政府網(wǎng)

三、紀律監(jiān)督

招聘面試工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持“三公開”制度，接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事招聘面試的工作人員與考生有回避關系的，必須實行公務回避。工作人員如有違反規(guī)定，一經(jīng)查實，將按照相關規(guī)定從嚴處理。對違反聘用紀律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消面試、體檢和考察資格、不予聘用或取消聘用等處理。其中，有舞弊等嚴重違反面試聘用紀律行為的，5年內(nèi)不得參加全縣招聘。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

四、未盡事宜由招聘工作領導小組決定。

五、本《面試方案》由縣招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：0859—5220102（安龍縣人力資源和社會保障局人才服務局 ）

附件：2018年安龍縣公開招聘教師進入面試人員名單。.xls

                     2018年安龍縣公開招聘教師工作領導小組

2018年10月26日

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