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2018年貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司招聘工作人員簡章(9名|8.27-9.7報名)
作者: 發(fā)布時間:2018-08-22


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貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司是一家從事國有資產(chǎn)經(jīng)營活動,承擔(dān)國有資產(chǎn)保值增值責(zé)任,并依法登記注冊、獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的法人實(shí)體,屬于政府統(tǒng)籌和決策的項(xiàng)目運(yùn)營平臺,承擔(dān)我縣工業(yè)、能源、信息、商務(wù)、產(chǎn)業(yè)等方面的發(fā)展投融資運(yùn)營建設(shè)一體化工作。集團(tuán)公司下設(shè)金沙經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)投資有限公司、貴州金麗平安技術(shù)服務(wù)有限公司、貴州金沙經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)發(fā)展有限公司、貴州金沙經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)進(jìn)出口貿(mào)易公司、金沙經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)商貿(mào)有限公司5個子公司?,F(xiàn)因工作需要,決定面向社會公開招聘工作人員9名。

一、招聘原則及程序

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”。招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、簽訂勞動合同的程序進(jìn)行。

二、招聘崗位

招聘崗位詳見《貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司2018年面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表》(以下簡稱《崗位一覽表》)。

三、招聘對象及報考條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,遵紀(jì)守法。

(二)學(xué)歷、專業(yè)、資格等要求詳見《崗位一覽表》。

(三)身體健康,能堅(jiān)持招聘崗位的正常工作。

(四)年齡要求:18周歲以上(2000年8月27日前出生),40周歲以下(1978年 8月27日后出生)。

(五)《崗位一覽表》規(guī)定的其他條件。

以下人員不得報考

1.未取得崗位要求學(xué)歷畢業(yè)證書的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的人員,正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員;

3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的人員;

4.現(xiàn)役軍人;

5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

四、招聘信息發(fā)布

招聘信息于2018年 8月17日在金沙縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

五、報名及資格審查

(一)報名時間

2018年8月27日至9月7日(雙休日除外)上午8:30—12:00 ,下午14:30—18:00,逾期不再辦理報名手續(xù)。

(二)報名方式及地點(diǎn)

報名采取現(xiàn)場報名方式。報名地址:貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司綜合辦公室(金沙縣鼓場街道長江大道與泰山路交匯處黎明花園東區(qū)三樓),聯(lián)系電話0857-7101050;聯(lián)系人:何洪濤,手機(jī):15329376511。

(三)報名事宜

1.應(yīng)聘人員須下載《貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司2018年面向社會公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》),按規(guī)定條件報名,每人限報一個崗位?!秷竺怼诽顚懶畔⒉徽鎸?shí)、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù)。由他人代報的,視同應(yīng)聘人員本人填寫,若報名信息出現(xiàn)上述情況,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假或資格不符合招聘條件的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,并按相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

2.應(yīng)聘人員須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料,所提交的有關(guān)證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。

3.應(yīng)聘人員交本人近期同底正面1寸免冠彩色照片6張。

4.應(yīng)聘人員報名時還須提供以下材料:

(1)畢業(yè)證書復(fù)印件1份,提供原件審核;

(2)有效二代《居民身份證》復(fù)印件1份,提供原件審核;

(3)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員報考的,須提供所在單位及主管部門同意報考的證明,并加蓋縣級以上組織人事部門公章。

(4)《簡章》及《崗位一覽表》要求的其他材料。

(四)資格審查

報名和資格審查由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指派工作人員具體負(fù)責(zé),資格審查貫穿整個招聘工作始終,在整個招聘過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合要求的,取消其應(yīng)聘資格。負(fù)責(zé)報名的工作人員根據(jù)應(yīng)聘人員提交的《報名表》及所提供的相關(guān)材料,按照規(guī)定的對象、資格條件進(jìn)行審查,簽署審查意見。對有關(guān)信息不規(guī)范或有關(guān)材料不符合要求的,應(yīng)告知應(yīng)聘人員重新提交,對資格審查不合格的,要說明理由。通過資格審查的應(yīng)聘人員每人繳納報名費(fèi)100元。各崗位通過資格審查的報名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)到2:1及以上方可開考。未達(dá)到2:1的崗位按2:1的比例調(diào)整或取消招聘計(jì)劃,減少、取消的崗位將在網(wǎng)上進(jìn)行公示。崗位招聘計(jì)劃減少的,報考該崗位的考生所報崗位不再進(jìn)行調(diào)整;崗位招聘計(jì)劃取消的,由報考該崗位的考生本人申請,經(jīng)工作人員審核同意后,可改報其他符合報考條件的其他崗位;不符合改報條件或放棄改報的,及時辦理退費(fèi)手續(xù)。提交書面改報申請和退費(fèi)截止時間為2018年9月10日18:00時。

六、考試

(一)筆試

筆試為閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班)。

筆試類別及分值:公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識(共計(jì)100分)筆試時間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行公告。

(二)面試

根據(jù)筆試成績從高到低的順序按面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定面試人員。同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人員。如同崗位進(jìn)入面試人員不達(dá)3:1比例的,面試成績須達(dá)60分以上,方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績?yōu)榱惴只蛎嬖嚦煽儫o效的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試時間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行公告。

(三)總成績計(jì)算

總成績=筆試成績×60% 面試成績×40%。

筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績名次出現(xiàn)末位并列的,通過復(fù)試面試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對象。

七、體檢

體檢參照有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象;放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位從相應(yīng)崗位符合條件的應(yīng)聘人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢。體檢必須按規(guī)定時間在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

八、考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象。

由兩名以上工作人員組成考察組,對考察對象采取廣泛聽取意見,查閱個人人事檔案資料、實(shí)地考察、個別談話、函調(diào)相關(guān)材料等方式進(jìn)行考察,內(nèi)容主要包括考察對象政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、計(jì)生狀況、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等,進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報考資格條件,確定其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出聘用建議意見。

有《簡章》規(guī)定“以下人員不得報考”所列情況之一的,考察不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;有不符合《簡章》及《崗位一覽表》規(guī)定的資格條件的,考察不合格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。因考察不合格導(dǎo)致崗位空缺的,從相應(yīng)崗位符合條件的應(yīng)聘人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、公示

政審合格的報考人員名單在金沙縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個工作日,接受社會監(jiān)督。公示期內(nèi)未收到舉報或有舉報經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,列入擬聘用人員。

十、簽訂勞動合同

公示后無異議的擬聘用人員,與集團(tuán)公司簽訂勞動合同或經(jīng)集團(tuán)公司安排與下屬子公司簽訂勞動合同,合同原則上一年簽訂一次。首次簽訂合同試用期3個月,試用期滿經(jīng)考核不合格的,予以解聘。公司按程序報金沙縣國有資產(chǎn)管理辦公室和金沙縣勞動保障監(jiān)察大隊(duì)備案。

工資待遇詳見《崗位一覽表》。

十一、工作要求及注意事項(xiàng)

(一)紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作主動接受相關(guān)部門及社會監(jiān)督。工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)在招聘工作中,如報考人員放棄某一環(huán)節(jié)、考試成績?yōu)榱惴只蚩荚嚦煽儫o效的,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

(三)在招聘過程中,各項(xiàng)招聘信息(如減少或取消崗位等內(nèi)容)將在金沙縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gzjinsha.gov.cn/)上發(fā)布,請應(yīng)聘人員密切關(guān)注,公布的招考信息,因應(yīng)聘人員未閱讀而引起的后果由考生自行負(fù)責(zé)。

(四)本次招聘成立貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司2018年招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話:0857-7101050

附件1:貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司2018年面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表.xlsx.xlsx

附件2:貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司2018年面向社會公開招聘工作人員報名表.xls.xls



貴州金麗工業(yè)投資集團(tuán)有限公司2018年招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2018年8月17日



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