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貴州省社會科學院2018年公開招聘工作人員方案(5月30日-6月1日報名)
作者: 發(fā)布時間:2018-05-18


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貴州省社會科學院是省人民政府直屬事業(yè)單位,屬于綜合性哲學社會科學研究機構。全院現(xiàn)有12個研究所,2個科研輔助部門,8個行政處室。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔20064)精神,結合我院實際,經(jīng)省人力資源和社會保障廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。

一、招聘原則

(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及人數(shù)

根據(jù)工作需要,公開招聘工作人員7名,其中,管理人員2名(管理九級崗位),專業(yè)技術人員5名(專業(yè)技術十二級崗位)。具體招聘崗位及要求見《貴州省社會科學院2018年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件一)

三、招聘條件

報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件:

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質。

(二)遵紀守法,誠實守信,品行端正、人格健全。

(三)安心應聘崗位工作,有較強的事業(yè)心和責任感。

(四)具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力。

(五)年齡在18周歲以上,35周歲以下。碩士研究生(非在職學歷)年齡放寬到40周歲,具有博士學位或高級專業(yè)技術職務的年齡放寬到45周歲。

(六)身體健康,符合應聘崗位要求的身體條件。

(七)具備應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

(一)報名、資格審查

1.報名時間、地點和方式:

1)現(xiàn)場報名及資格審查:

現(xiàn)場報名時間:2018530-61(上午9:00-12:00,下午2:30-5:00);現(xiàn)場報名地點:貴州省社會科學院行政樓206辦公室。現(xiàn)場報名需填寫《貴州省社會科學院2018年公開招聘工作人員報名表》(附件二),提交相關材料。由貴州省社會科學院根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。審查不合格的不予報名。報名成功人員名單在貴州省社會科學院網(wǎng)站上公布。

2.材料要求:現(xiàn)場報名時需提供下列材料:

1)《報名表》一式兩份;

2)有效《居民身份證》 (或戶籍所在地公安機關出具的在有效期內(nèi)的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件1份。應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在辦理聘用審批手續(xù)時,必須按要求提供相應的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件1份。國外、香港、澳門地區(qū)學歷須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書原件及復印件1份,提供畢業(yè)論文目錄及摘要1份或在校期間學習成績單1份;

3)具有專業(yè)技術職務任職資格的應聘人員,須分別提供專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書原件及復印件1份;

4)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明。其中,中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

5)本人近期一寸正面免冠同底照片2張;

6)崗位要求的其他材料原件及復印件1份。

3.報名要求:

每位應聘人員只能報名應聘一個崗位,單個崗位的報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的,經(jīng)請示省人力資源和社會保障廳同意后,該崗位招聘計劃減少或取消。

原則上要求本人親自報名和填寫相關信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應聘人員本人填寫,由應聘人員本人承擔相關責任。

報名的應聘人員必須在資格審查時提供崗位所需的全部材料。若填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。

資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,查收后隨即取消應聘資格。

特別提示:報名應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

4.應聘人員每人交報名費100元,6117:00前未提供繳費回執(zhí)者視為自動放棄報考資格。

(二)考試

考試由貴州省社會科學院組織實施。

1.筆試

筆試為閉卷考試,考試內(nèi)容為綜合知識,不指定參考用書。筆試時間地點詳見《筆試準考證》??忌毻瑫r持有效《居民身份證》(其他身份證明不予認可)和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。領取準考證時間另行通知。

筆試滿分100分,最低分數(shù)線60分,成績低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。未完成所有筆試科目或未取得有效成績的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試成績在貴州省社會科學院網(wǎng)站上公布。

2.面試

筆試結束后,根據(jù)應聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試對象。同一崗位應聘人員筆試成績末位并列的,同時進入面試。單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)未達到13比例的,按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加面試對象。參加面試人員名單在貴州省社會科學院網(wǎng)站上公布。

面試內(nèi)容包括政治理論、專業(yè)知識和綜合素質,由專家組對進入面試程序的考生進行面試,面試時間、地點另行通知。面試滿分為100分,最低分數(shù)線60分,面試成績低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。

未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

面試成績在貴州省社會科學院網(wǎng)站上公示。

3.總成績計算

總成績按筆試成績占40%,面試成績占60%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位應聘人員總成績末位并列的,按實際成績計算,如仍并列的,面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

總成績在貴州省社會科學院網(wǎng)站上公示。

(三)體檢

面試結束后即進入體檢環(huán)節(jié)。

面試結束后,根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補。

體檢由貴州省社會科學院統(tǒng)一組織進行。體檢費用由應聘人員自理,體檢標準參照貴州省公務員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

(四)考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象,對其進行考察??疾靸?nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,并報省人力資源和社會保障廳審定后,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補:

1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;

3.在讀的非2018年應屆畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

6.曾被開除公職的人員;

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職、不合格的人員;

8.截至2018930日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(五)公示招聘結果

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員,確定為擬聘用人員,由貴州省社會科學院在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gzrst.gov.cn)、貴州省社會科學院網(wǎng)站公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七個工作日,接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示結果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的,取消聘用資格。

五、有關說明

(一)公開招聘工作人員工作在貴州省社會科學院黨委的統(tǒng)一領導下,成立公開招聘工作領導小組。

(二)貴州省社會科學院監(jiān)察室全程參與公開招聘工作,加強對公開招聘工作的監(jiān)督;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。

(三)聯(lián)系電話:0851-85600573;

監(jiān)督電話:0851-85606722

六、未定事宜,由貴州省社會科學院商省人力資源和社會保障廳研究確定。

本方案由貴州省社會科學院負責解釋。

附件:

1.貴州省社會科學院2018年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.doc.doc

2.貴州省社會科學院2018年公開招聘工作人員報名表.doc.doc


貴州省社會科學院

2018517

 

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關鍵字:貴州省社會科學院,2018年,招聘方案
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