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根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）精神，結(jié)合實際，經(jīng)貴州省衛(wèi)生健康委同意，特制定本公開招聘工作人員方案。

一、招聘原則

（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則；

（三）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則；

（四）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及人數(shù)

貴州省臨床檢驗中心參加第十三屆貴州人才博覽會引才，面向社會公開招聘工作人員2名，均為碩士研究生及以上學歷。具體引才崗位及要求見《貴州省臨床檢驗中心第十三屆貴州人才博覽會引才崗位信息表》（附件1）。崗位表中要求的2025年度高校畢業(yè)生，是指畢業(yè)時間為2025年1月1日至12月31日的?？疲ê呗殻┘耙陨细咝．厴I(yè)生，并面向2023年、2024年度畢業(yè)但未落實編制內(nèi)工作的高校畢業(yè)生開放，且不對其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制。

三、招聘條件

報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；

2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

3.遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全；

4.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感；

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識（含科學素質(zhì)）和工作能力；

6.年齡在18周歲以上（2007年4月10日以前出生）（報名第一天），具有碩士研究生學歷學位的年齡放寬到45周歲（1979年4月27日以后出生）（報名日最后一天）。具有博士研究生學歷學位或在省外工作且具備正高級職稱證書的年齡放寬到50周歲（1974年4月27日以后出生）（報名日最后一天）。以上日期均含當日；

7.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件；

8.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員，不在本次公開招聘對象范圍。凡已通過我省急需緊缺人才“綠色通道”政策引進到各級各類事業(yè)單位的在編工作人員，不得重復享受“綠色通道”引才政策支持。

四、引才程序

（一）發(fā)布公告

在貴州人才博覽會官網(wǎng)、貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、貴州省臨床檢驗中心官網(wǎng)發(fā)布公開招聘公告。公告時間從 2025年4月10日到2025年4月18日。

（二）報名

1.報名時間及要求。應(yīng)聘人才應(yīng)于4月10日—27日18:00登錄貴州人才博覽會官網(wǎng)注冊，在貴州人才博覽會官網(wǎng)向用人單位投遞求職簡歷及相關(guān)材料。

報名人員應(yīng)認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。

報名人員提交的報名材料應(yīng)當真實、準確、完整。報名人員因身份證過期、信息填寫失誤、未按時提交報名材料等原因，導致網(wǎng)上資格審核未通過等問題的，后果由報名人員本人承擔。

報名人員提交報名后應(yīng)及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。

報名人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

特別提示：

（1）報名人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

（2）留學歸國、高校自設(shè)學科等應(yīng)聘人員所學學科專業(yè)與資格條件要求的學科專業(yè)相近但不在選定參考目錄，且所學專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達到70％，可納入報考范圍；崗位專業(yè)要求為二級學科的，對屬于該二級學科專業(yè)研究方向且課程相同率達到70％以上的一級學科，可納入報考范圍。應(yīng)聘人才報名時在備注欄加以說明（“需進行課程相同率或相似率認定”），并按“報名須提交的材料”中“第（5）條”在報名時提交規(guī)定的材料。

（3）原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為報名人員本人填寫，由報名人員本人承擔相關(guān)責任。若網(wǎng)上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。

2.報名須提交的材料。

（1）本人簡歷；

（2）本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）；

（3）本人畢業(yè)證、學位證，國（境）外學歷須提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷認證書。2025年度畢業(yè)生須提供加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，在考察環(huán)節(jié)，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件；

（4）在職人員須提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報考的證明；

（5）課程相同或相近率認定須提供學校出具的所學課程表掃描件（國外學歷相近專業(yè)須同時提供學校出具的所學課程表中文翻譯掃描件）；招聘崗位所需專業(yè)在國內(nèi)高校的對比參考課程有關(guān)材料（如國內(nèi)高校學生管理系統(tǒng)或高校所在學院出具的加蓋公章的課程表）；填寫《符合專業(yè)比對條件報考人員承諾書》（附件2）需要進行課程相同率或相似率認定的考生，報名期間未在報名系統(tǒng)提交認定材料而不能進行專業(yè)課程認定的，資格初審結(jié)果為“專業(yè)不符合要求”；

（6）報名人員應(yīng)將本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證等以及對應(yīng)職位所需材料上傳至“我的簡歷”中的“個人附件”里（或發(fā)送到郵箱437372129@qq.com）。

（三）網(wǎng)上資格初審

引才單位按照崗位信息審查應(yīng)聘人員專業(yè)、學歷學位等是否符合崗位要求。對符合報名條件的，不得拒絕報名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格審查合格人員名單將在貴州省臨床檢驗中心官網(wǎng)公布。

（四）引才評審

評審方式采取“線上初評+線下考核”的方式進行。

單個崗位報名人數(shù)少于35人的，報主管部門同意后，將不再開展線上初評環(huán)節(jié)；報名人數(shù)大于35人的，應(yīng)通過線上初評，根據(jù)崗位數(shù)按1:5的比例確定進入線下考核人員，同一崗位應(yīng)聘人員線上初評環(huán)節(jié)成績末位并列的，同時進入資格復審。線上初評成績須達75分以上。

有關(guān)線上初評具體情況（含評審崗位、評審時間、評審方式、要求等）在貴州省臨床檢驗中心官網(wǎng)進行發(fā)布。

線上初評成績僅用于確定進入資格復審人員名額。不計入線下考核環(huán)節(jié)總成績。

（五）資格復審

進入資格復審人員名單在貴州省臨床檢驗中心官網(wǎng)進行公示。由貴州省臨床檢驗中心根據(jù)招聘條件及崗位要求，對進入資格復審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行現(xiàn)場審查。

資格復審時間、地點及相關(guān)事宜通過貴州省臨床檢驗中心官網(wǎng)發(fā)布。請考生關(guān)注資格復審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加資格復審的，后果由考生本人承擔。

資格復審不合格、放棄資格復審的或未按要求參加資格復審的應(yīng)聘人員，取消進入線下考核環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按初評成績從高到低依次進行遞補。

資格復審需提供下列材料：（所需提供的證書原件僅作驗證使用，當場退還，證明材料收取原件，復印件統(tǒng)一使用A4紙；提交材料必須真實有效，否則取消資格）。

1.有效《居民身份證》原件及復印件1份；

2.畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件1份和學信網(wǎng)下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》各1份；國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務(wù)中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”原件及復印件1份；未取得以上學歷資料的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表或其他證明材料，但在考察環(huán)節(jié)時，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件1份（未能按時提供的，視為自動放棄資格）；

3.具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者提交專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書原件和復印件1份；

4.近期一寸正面免冠白底照片1張；

5.行政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員需提供所在單位同意應(yīng)聘的證明1份；

資格復審結(jié)束后，資格復審結(jié)果在貴州省臨床檢驗中心官網(wǎng)上公布。

（六）線下考核

線下考核由貴州省臨床檢驗中心組織實施。

資格復審合格人員進入線下考核，線下考核方式、內(nèi)容、時間及地點等公告在貴州省臨床檢驗中心官網(wǎng)上進行發(fā)布。

1.線下考核時間、地點：與參加線下考核人員名單一并公布；

2.線下考核內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。對政治思想、專業(yè)知識、語言表達能力、應(yīng)變能力、舉止儀表、綜合素質(zhì)、專業(yè)能力等情況進行現(xiàn)場考評；

3.公布線下考核成績：線下考核完成后，將線下考核結(jié)果報主管部門審定后，結(jié)果在貴州省臨床檢驗中心官網(wǎng)上公布。應(yīng)聘人員線下考核成績從高到低順序進入下一環(huán)節(jié)，最低分數(shù)線75分（滿分100分）。未參加面試、未達到最低分數(shù)線的考生取消進入下一環(huán)節(jié)的資格?？杖睄徫徊挥柽f補。

應(yīng)聘人員注意查看，保持電話暢通，主動聯(lián)系。面試成績在省臨床檢驗中心網(wǎng)站上公布。

（七）體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員線下考核成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

（八）考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容。考察時還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省臨床檢驗中心黨支部審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位按線下考核成績從高到低依次進行遞補。

1．不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

2．定向到具體行業(yè)或單位的當年度高校畢業(yè)生；

3．在讀的非2025屆應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生；

4．現(xiàn)役軍人；

5．曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

6．被開除公職的人員；

7．曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員；

8．截止考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；

9．不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；

10．在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員，以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案的人員;

11．人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員；

12．有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（九）公示招聘結(jié)果

經(jīng)面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州省臨床檢驗中心在貴州人力資源社會保障網(wǎng)和省臨床檢驗中心網(wǎng)站公示擬聘用人員名單。公示時間不少于五個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

（十）辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，解除聘用關(guān)系。

五、有關(guān)說明

（一）第十三屆貴州人才博覽會引才工作在貴州省臨床檢驗中心的統(tǒng)一領(lǐng)導下，成立人博會引才工作領(lǐng)導小組。

（二）貴州省臨床檢驗中心執(zhí)紀監(jiān)督小組全程加強對公開招聘工作的監(jiān)督；相關(guān)工作人員嚴格落實公開招聘工作保密、回避等紀律要求，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

（三）引才有關(guān)咨詢電話：0851-85273828；監(jiān)督電話：0851-85607177。聯(lián)系時間：工作日上午8:30至12:00；13:30至17:00。

六、未盡事宜，由貴州省臨床檢驗中心報貴州省衛(wèi)生健康委員會，商貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

本方案由貴州省臨床檢驗中心負責解釋。

附件1：貴州省臨床檢驗中心第十三屆貴州人才博覽會引才崗位信息表.xlsx

附件2：符合專業(yè)比對條件報考人員承諾書.wps

文章來源：https://www.guizhou.gov.cn/zwgk/rsxx/sydwgkzp/202504/t20250410_87502978.html