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為進一步加強我縣社會治安、城鎮(zhèn)精致管理，報請縣政府研究同意，縣規(guī)范行政企事業(yè)單位社會化聘用人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批復(fù)，商縣人力資源和社會保障局審核，現(xiàn)決定面向社會公開招聘30名治安、交通協(xié)管員充實社會治安、城鎮(zhèn)精致管理力量，協(xié)助進行社會面上秩序管理，更好地為我縣經(jīng)濟建設(shè)保駕護航，為確保社會化聘用人員招聘工作順利進行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，特制定本工作方案。

一、招聘組織原則及工作程序

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過報名、筆試、體測、面試、體檢、考察等程序，擇優(yōu)招聘，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

在縣人社部門的指導(dǎo)下，由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司具體組織實施。

二、招聘計劃和崗位

擬計劃公開招聘治安、交通協(xié)管員30名，詳見《黎平縣社會化聘用人員招聘職位表》。

三、招聘對象和報考條件

（一）招聘對象

1.黎平縣戶籍人口，或在黎平縣內(nèi)購置房產(chǎn)的人員；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。具有為人民服務(wù)的思想，遵紀守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.自愿從事協(xié)助社會治安、交通秩序管理工作；

4.治安協(xié)管員、交通協(xié)管員：年滿18-30周歲。即18周歲以上（2006年10月8日以前出生），30周歲以下(1993年10月9日以后出生)，持有B級以上駕照年齡可適當放寬年齡。

5.性別，男性，身高1.68米以上，女性，身高1.58米以上，體型符合標準（BMI，即體重（KG）/身高（M）2=17--26之間），身體健康，五官端正，無口吃、無重聽、無紋身、無傳染性疾病，無精神性遺傳病史；身體條件參照公務(wù)員體檢標準符合黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號等相關(guān)文件規(guī)定。

6.報考學(xué)歷要求，具有大專及以上文化程度（含高等職業(yè)院校），退役武警戰(zhàn)士、退伍軍人文化程度可以放寬至高中或職業(yè)高中。

7、考生綜合分數(shù)相同情況下優(yōu)先招聘退役武警戰(zhàn)士和退伍軍人及具有駕駛技能(持C1級駕駛證以上駕照)的考生。

（二）具有以下情形之一的，不得報名參加招聘：

1.不能堅持中國共產(chǎn)黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2.涉嫌違法、違紀正在接受審查，尚未做出結(jié)論的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

5.本人受過司法或行政拘留以及因參與“黃賭毒”違法行為被予以治安處罰的；

6.本人、家庭成員或主要社會關(guān)系被判處刑罰、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

7.與行政、事業(yè)單位、國有企業(yè)建立有勞動關(guān)系（勞務(wù)派遣）人員報考未征得所在單位（勞務(wù)派遣用人單位）同意報考意見的；

8.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的，或其他不宜從事治安、交通協(xié)管員工作的。

四、發(fā)布招聘公告

在《黎平縣人民政府網(wǎng)》（http://www.lp.gov.cn/）公示公告欄發(fā)布招聘公告和各環(huán)節(jié)結(jié)果，面向社會進行公示。

五、報名、資格審查

（一）報名。采取現(xiàn)場本人報名的方式進行。填寫《黎平縣社會化聘用人員應(yīng)聘報名表》，信息要真實、有效，如有虛假信息或錯誤、不完整的責(zé)任自負，一經(jīng)查實，即取消報名資格。

（二）報名時間及地點

時間：2024年10月8日至2024年10月10日9:00至12:00，14:30至17:00；

地點：黎平縣零工市場一樓辦公室（縣醫(yī)院對面）；

聯(lián)系電話：15286386568

（三）資格審查。由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司負責(zé)報名工作的人員進行資格審查，對符合報名條件的考生進行報名登記，填寫《報名表》。

（四）報名時考生需提供以下材料：

1.第二代有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》原件及復(fù)印件各1份；在黎平購置房屋的提供《不動產(chǎn)權(quán)證書》或《購房合同》等原件及復(fù)印件各1份；

2.畢業(yè)院校的畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份，有學(xué)位證的一并提供學(xué)位證原件及復(fù)印件1份；

3.一寸近期同底免冠照片4張；

4.屬退役軍人的，需提供退役證原件及復(fù)印件1份；

5.持有駕駛證的，需提供駕駛證原件及復(fù)印件1份。

六、公開招聘程序

（一）筆試

筆試內(nèi)容：《綜合知識》，滿分為100分。筆試成績按60%的比例計入綜合成績，保留小數(shù)點后2位，尾數(shù)四舍五入。
筆試時間：具體時間另行通知。
報考人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和地點，攜帶與報名時一致的二代居民身份證、準考證參加考試。

（二）體能測試。體能測試時間及地點另行通知。

體能測試由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司委托第三方組織實施。根據(jù)筆試成績由高至低，按招聘崗位計劃數(shù)1:5比例確定進入體能測評人員。筆試人員末位考生考試成績并列的(按照“四舍五入法”，保留到小數(shù)點后兩位計算)，同時進入體能測評。體能測評參照人事部、公安部、國家公務(wù)員局頒布的《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

應(yīng)聘考生須持本人有效《居民身份證》（或本人有效《臨時居民身份證》）進入考場參加體能測試。

體能測評項目及合格標準如下：

1.男子組

2.女子組

（三）面試。面試時間及地點另行通知。

1.參加面試人員：原則上體能測試須合格，且三項測試成績均需達到60分，按照招聘崗位計劃數(shù)和體測合格總分從高到低1:3的比例確定面試對象，當面試人員達不到比例的，可全部參加（體能測試不合格的不參加面試）；

2.面試內(nèi)容及分數(shù)折算：面試以結(jié)構(gòu)化面談為主，滿分為100分。面試成績按照40%的比例計入綜合成績。面試考試成績保留小數(shù)點后2位。

3.注意事項。持本人居民身份證原件和面試準考證參加面試。

（四）毛發(fā)檢測

對體能測試、面試成績?nèi)雵忌凑照衅笉徫挥媱潝?shù)1:1的比例根據(jù)毛發(fā)檢測工作流程進行檢測。

（五）體檢

經(jīng)毛發(fā)檢測合格后按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員，由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司電話通知應(yīng)聘體檢人員到縣級以上醫(yī)療部門進行體檢；對體檢不合格、棄權(quán)等出現(xiàn)人員空缺的，按綜合成績由高至低依次遞補，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

（六）考察

考察工作突出政治標準，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法進行，重點了解考察人選的政治信仰、政治立場、政治意識和政治表現(xiàn)。經(jīng)考察不合格的，不予聘用。政審不合格出現(xiàn)人員空缺的，按綜合成績由高至低依次遞補。

（七）公示

經(jīng)考察合格的人員，作為擬聘對象向社會公示，作為社會化擬聘用人員在黎平縣人民政府網(wǎng)（http://www.lp.gov.cn/）進行公示，公示時限為5天。

七、聘用及待遇

經(jīng)對擬聘用人員公示無異議后，黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司與應(yīng)聘對象簽訂勞動合同，正式確定為社會化聘用人員，并嚴格遵守合同約定，履行崗位工作職責(zé)。治安、交通協(xié)管員工資待遇參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并繳納“三險一金”。

合同簽訂按照國家勞動合同法執(zhí)行。有下列情形之一的，解除聘用或終止勞動合同:

1.在試用期間，被證明不符合聘用條件或有嚴重違反用人單位規(guī)章制度的；

2.工作中，聘用人員不勝任履行治安、交通協(xié)管員工作職責(zé)的，經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

3.勞動合同期內(nèi)，治安、交通協(xié)管員年度考核為不合格的，不再繼續(xù)簽訂勞動合同。

八、紀律監(jiān)督

本次面向社會公開招聘治安、交通協(xié)管員工作是惠及民生、穩(wěn)崗就業(yè)的一項民心工程，全流程主動接受社會各界和廣大人民群眾監(jiān)督。在招聘工作中，堅決貫徹執(zhí)行公開、公平、公正的原則，招聘工作嚴格按照相關(guān)政策規(guī)定、條件標準、工作程序，嚴格把關(guān)，嚴格執(zhí)行回避制度。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為的發(fā)生。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，將按照相關(guān)招聘政策規(guī)定嚴格追究責(zé)任進行處理。

九、其他事項

應(yīng)聘人員在報名前一定要認真閱讀本次招聘方案，特別應(yīng)注意招聘條件，提供準確、真實的個人信息及相關(guān)資料。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違法違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考職位等情況的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均取消其應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員應(yīng)隨時關(guān)注黎平縣人民政府網(wǎng)公示公告信息，并保持電話暢通，如因應(yīng)聘人員未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系而未參加招聘某環(huán)節(jié)的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

本方案由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負責(zé)解釋。

附件：1.治安、交通協(xié)管員職位表

2.報名表

2024年9月29日

附件1：黎平縣2024年面向社會公開招聘治安、交通協(xié)管員職位表

附件2:報名表.doc

原標題：黎平縣2024年面向社會公開招聘治安、交通協(xié)管員實施方案

文章來源：http://www.lp.gov.cn/newsite/xwdt/gsgg_5768869/202409/t20240929_85774426.html

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