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貴州銀行屬貴州省省管大一型國有企業(yè)，成立于2012年10月11日，注冊地、總部設在貴州省省會貴陽市。2019年12月30日，貴州銀行在香港聯(lián)交所掛牌上市，股票代碼：6199.HK。

貴州銀行緊緊圍繞省委、省政府戰(zhàn)略部署，秉承“用心的銀行”理念，堅持“價值創(chuàng)造，科技賦能，用心高效，合規(guī)安全”經(jīng)營理念，持續(xù)為地方經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質金融服務。

截至2023年6月末，貴州銀行資產(chǎn)總額5754.18億元，存款總額3576.48億元，貸款總額3209.91億元，營業(yè)機構覆蓋全省所有市（州）縣。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的《2023年全球銀行1000強榜單》中，貴州銀行排名全球252位，在中國銀行業(yè)協(xié)會公布的《2023年中國銀行業(yè)100強榜單》中排名第46位。

本次招聘按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則組織實施包括報名、資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用等環(huán)節(jié)?，F(xiàn)面向社會誠聘優(yōu)秀人才（行內合同制員工不參與）。

一、招聘機構及工作地點

（一）總行信息科技部

工作地點：貴州省貴陽市觀山湖區(qū)

（二）六盤水分行

工作地點：貴州省六盤水市

               二、招聘崗位及人數(shù)

本次共計招聘26人，其中總行信息科技部11人，六盤水分行15人，具體崗位如下：

（一）總行信息科技部（11人）

1.開發(fā)工程師（風控建模方向）5人；

2.系統(tǒng)集成工程師（云平臺方向）3人；

3.系統(tǒng)集成工程師（分布式數(shù)據(jù)庫方向）2人；

4.開發(fā)工程師（數(shù)據(jù)平臺開發(fā)方向）1人。

         （二）六盤水分行（15人）

  1.綜合柜員11人；

  2.綜合柜員（體育特長生方向）4人。

  體育特長生方向主要為籃球、羽毛球、足球、乒乓球特長生。

三、資格條件

（一）基本資格

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領導和中華人民共和國憲法。

2.遵守國家法律、法規(guī)，無不良記錄，無重大崗位風險責任。

3.具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心。

4.認同貴州銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領域長期發(fā)展。

5.具備良好的道德品質、專業(yè)能力及適崗能力，愛崗敬業(yè)，做事嚴謹。

6.具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質，能夠勝任高強度工作，無不良嗜好。

7.具有較好的親和力，言談舉止大方得體；有較強的服務意識和責任心，具備良好的語言表達能力；工作積極認真，具備較強的風險防控意識及合規(guī)意識；熟悉計算機基本操作，能熟練運用辦公軟件。

8.具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神，較強的溝通協(xié)調能力、文字撰寫能力、數(shù)據(jù)處理能力、分析能力等。

9.符合貴州銀行親屬回避制度規(guī)定（包括夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系等）。

（二）具有以下情形之一者不得報考

1.受過刑事處罰或被開除公職的。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍，受到黨內嚴重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內的。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

4.涉嫌違規(guī)違紀正在接受調查尚未作出結論的。

5.國家各級各類招考中被認定擾亂秩序、威脅工作人員安全、舞弊行為的。

6.有吸毒史的。

7.現(xiàn)役軍人、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務協(xié)議且未滿服務期限的。

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

各崗位職責及其它資格條件詳見附件《貴州銀行總行信息科技部、六盤水分行招聘崗位明細表》。

四、招聘程序

本次招聘按照“發(fā)布公告→報名→資格審查→筆試→面試→確定擬錄用人選→公示→背景調查和處罰信息查詢→體檢→入職”的流程開展。

（一）發(fā)布公告。通過貴州銀行官網(wǎng)、招聘官網(wǎng)、微信公眾號推文等我行官方平臺發(fā)布招聘公告。

（二）報名。時間為即日起至2023年12月8日24點整。報名流程如下：

    1.登錄貴州銀行招聘官網(wǎng)（https://job.bgzchina.com）。

    2.在“社會招聘”欄查看相關招聘公告。

    3.在右上角點擊“注冊”，填寫并提交相關注冊信息后完成注冊。

4.依次點擊“個人中心”→“我的簡歷”，進入簡歷信息填寫頁面，如實填寫各項簡歷信息（每一項完成后點擊“保存”）。

5.返回“社會招聘”的“招聘公告”欄查詢應聘崗位，選擇崗位后點擊“應聘”按鈕即完成報名。

備注：每人只能應聘一個崗位，在填寫簡歷信息前請在招聘網(wǎng)站上參考《貴州銀行應聘登記表（示例）》，填寫完整個人簡歷信息，完成應聘后可在個人中心預覽簡歷及應聘崗位。

（三）資格審查。根據(jù)各崗位資格條件，對報名人員進行資格審查，擇優(yōu)確定入圍筆試人選。

（四）筆試。主要考核報名人員是否具備崗位要求的專業(yè)知識、技能水平與綜合素養(yǎng)。

（五）面試。根據(jù)筆試成績從高到低排名，擇優(yōu)確定入圍面試人選。

（六）確定擬錄用人選。面試結束后，按筆試成績與面試成績各占50%的比例計算綜合成績，按照綜合成績排名擇優(yōu)提出擬錄用人選，報各級黨委會研究確定。

（七）公示。對擬錄用人員進行公示，公示期為5個工作日。

（八）體檢。擬錄用人員確定后，需到三甲以上醫(yī)院進行體檢，體檢結果應符合最新的公務員體檢標準的相關規(guī)定，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質。

（九）背景調查及銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員處罰信息查詢。

（十）入職。經(jīng)入職前公示、體檢、背景調查、銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員處罰信息查詢無問題反映或雖有反映經(jīng)核實不影響錄用的，辦理入職手續(xù)。

五、其它事項

（一）同一崗位應聘人員資格審查合格人數(shù)與招聘人數(shù)應達到3：1比例方可組織筆試，未達到比例的應對招聘人數(shù)進行核減或取消該崗位招聘計劃。

    （二）確定各崗位面試人員時，同一崗位進入面試人數(shù)應多于招聘人數(shù)，但不得超過3:1比例。

    （三）本次招聘不接受其它方式報名。

（四）招聘期間，將通過電話、短信等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通訊暢通。

（五）應聘者應對申請資料信息的真實性負責，如發(fā)現(xiàn)相關信息與事實不符，我行有權取消其應聘資格。

（六）應聘者提供的相關信息，我行將妥善保管并嚴格保密。

（七）應聘者未與其他單位簽訂限制為貴州銀行工作的競業(yè)限制條款、保密協(xié)議、勞動合同等相關協(xié)議。

（八）貴州銀行對本次招聘享有最終解釋權。

六、筆試時間

預計12月中下旬，請保持電話暢通。

七、聯(lián)系方式

0851-88607115，0851-88606452

附件：貴州銀行總行信息科技部、六盤水分行招聘崗位明細表.xls.xls

貴州銀行總行人力資源部

2023年12月1日

公務員、事業(yè)單位、教師招考筆試/面試培訓課程