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為進一步深化烏當區(qū)教育系統(tǒng)用人機制改革，突破編制緊缺限制，建設(shè)一支穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)、高效的教師隊伍，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，結(jié)合我區(qū)教育實際，烏當區(qū)擬面向社會招聘中小學(xué)“勞務(wù)派遣”教師157名，由貴陽經(jīng)開泉韻實業(yè)發(fā)展有限公司派遣到相應(yīng)崗位從事教學(xué)工作。招聘事宜公告如下：

一、工作原則及程序

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方法進行。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、試教、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

招聘工作由貴陽經(jīng)開泉韻實業(yè)發(fā)展有限公司組織實施，下設(shè)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

二、招聘崗位

具體招聘情況詳見《烏當區(qū)2023年面向社會招聘中小學(xué)“勞務(wù)派遣”教師崗位一覽表》（附件1）。

三、招聘對象及報考資格條件

（一）中小學(xué)“勞務(wù)派遣”教師招聘對象及報考資格條件

1．招聘對象

國家承認學(xué)歷的本科及以上應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

2．報考資格條件

（1）具有中華人民共和國國籍。

（2）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有為人民服務(wù)的思想，符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件，符合新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則要求，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。

（3）符合招聘崗位要求，具有報考崗位相應(yīng)層次相應(yīng)學(xué)科的初級中學(xué)教師資格證。

（4）各崗位專業(yè)參照《專業(yè)目錄》設(shè)置，考生畢業(yè)證書所列專業(yè)名稱應(yīng)與崗位要求的專業(yè)名稱一致。考生畢業(yè)證書所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱不一致，但所學(xué)專業(yè)與崗位所需專業(yè)主要課程基本一致的，可選擇相近專業(yè)報考（資格復(fù)審時須提供畢業(yè)證書、經(jīng)院校或教務(wù)處蓋章的專業(yè)課程成績單，以及專業(yè)相近意見材料）?？忌鶎W(xué)專業(yè)屬于《專業(yè)目錄》內(nèi)的，不得按相近專業(yè)報考。具備報考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件詳見《崗位一覽表》（附件一）。

（5）年齡在18周歲及以上（2005年8月3日及以前出生）、40周歲以下（1983年8月3日以后出生）；具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或具有副高級職稱及以上的人員年齡可放寬到45周歲（1978年8月3日以后出生）。

（6）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

（二）以下人員不得報考

（1）貴陽市烏當區(qū)在編教師（含已聘用的農(nóng)村中小學(xué)特崗教師）、烏當區(qū)“兩自一包”教師。

（2）2018-2021年報考貴陽市烏當區(qū)“兩自一包”教師被錄取后未報到或分配到崗位后離職的。

（3）2018年度以來曾被貴州省內(nèi)各級機關(guān)（含參照公務(wù)員法管理機關(guān)〈單位〉）招錄的公務(wù)員（工作人員）（以招錄年度計算，如2018年報考公務(wù)員，2019年辦理錄用手續(xù)的，招錄年度為2018年）。

（4）截止2023年9月30日仍未取得畢業(yè)證的。

（5）事業(yè)單位新招聘仍在試用期內(nèi)的

（6）截止2023年9月1日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”服務(wù)期未滿的人員。

（7）曾因犯罪受過刑事處罰的。

（8）曾被開除公職或被機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位辭退未滿5年的。

（9）任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。

（10）不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的。

（11）人民法院認定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定被列為失信聯(lián)合懲戒人員的。

（12）其它有法律、法規(guī)政策等規(guī)定不得聘用的。

四、報名（設(shè)現(xiàn)場報名）

1.報名時間:2023年8月3日—8月4日上午9：00至下午17∶00。

2.報名地點：貴陽市烏當區(qū)高新北路智匯云錦孵化基地A1棟2層。

3.報考人員須認真閱讀《招聘簡章》及《誠信承諾書》（附件2），如實填寫《烏當區(qū)2023年面向社會招聘中小學(xué)“勞務(wù)派遣”教師報名表》（以下簡稱《報名表》（附件3））。報考人員提供虛假報考信息、材料的，任何階段一經(jīng)查實，即取消進入下一招聘環(huán)節(jié)的資格，責任由報考人員自負。

報考人員應(yīng)按照公布的招聘崗位、報考資格條件及要求報名。報考人員本人的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件應(yīng)與招聘條件要求相符，不符者請勿報名。

報名現(xiàn)場不提供《報名信息表》及《誠信承諾書》，請網(wǎng)上自行下載。

網(wǎng)址：烏當區(qū)政府門戶網(wǎng)（http://www.gzwd.gov.cn/）

現(xiàn)場資格審核

現(xiàn)場資格審核由招聘辦公室負責組織。負責資格審核的人員根據(jù)報考人員填寫的信息，對照《招聘簡章》和招聘崗位所需的資格條件進行審核，對現(xiàn)場報考人員提交的《報名表》及相關(guān)資料必須在現(xiàn)場審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認；對審查不合格的說明理由；通過資格審核的人員，進入考試環(huán)節(jié)。

資格審核貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，取消其進入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

教師崗位資格報名審核時考生必須攜帶：

1．報名表（考生自行打?。?。

2．有效期內(nèi)的《居民身份證》（含有效期內(nèi)的臨時身份證）原件、復(fù)印件。

3．畢業(yè)證書原件、復(fù)印件（2023屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的，可提供《就業(yè)推薦表》原件、復(fù)印件）。

4．普通話等級證書原件、復(fù)印件。

5．教師資格證書原件、復(fù)印件。教師資格證正在認定中的，可持有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》，并現(xiàn)場簽訂承諾書。（截止9月30之前提供該有效證件）

6．教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（登錄學(xué)信網(wǎng)查詢打?。?

7．小學(xué)教育專業(yè)未區(qū)分文理科方向、翻譯專業(yè)未注明語種、學(xué)科教學(xué)未注明學(xué)科的需提供高校關(guān)于學(xué)習(xí)方向的證明。沒有高校關(guān)于學(xué)習(xí)方向證明材料的，提供高校教務(wù)處蓋章的課程表或高校蓋章的能體現(xiàn)所學(xué)課程的就業(yè)推薦表以供現(xiàn)場資格復(fù)審人員研判。上述資料均需提供原件、復(fù)印件。

8．本次招考不設(shè)開考比例。

報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

五、準考證發(fā)放

《準考證》發(fā)放時間為2023年8月5日上午9：00至12:00，下午1：00至4:00。領(lǐng)取地點為烏當區(qū)高新北路智匯云錦孵化基地A1棟 2層 。考生憑有效《居民身份證》或有效期內(nèi)《臨時身份證》領(lǐng)取《準考證》。

《準考證》和有效《居民身份證》或有效期內(nèi)《臨時身份證》是考生參加筆試、試教、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請考生務(wù)必妥善保管。

六、考試

報考人員需參加閉卷筆試，教師崗位筆試科目為《教育綜合知識》，考試時限為150分鐘，滿分為150分。

筆試時間、地點詳見《準考證》。

考生須同時持有效期內(nèi)的《二代居民身份證》（含有效期內(nèi)的臨時身份證）和《準考證》方能進入考場參加筆試。考生不得提前交卷、退場。

筆試成績將在“烏當區(qū)人民政府網(wǎng)”（http://www.gzwd.gov.cn/）上公布，供考生查詢，請考生密切關(guān)注。

筆試結(jié)束后，由招聘辦公室確定“最低筆試合格分數(shù)線”（即考生按筆試成績可進入下一招聘環(huán)節(jié)的最低分數(shù)線）。

七、面試（試教）

面試（試教）在筆試結(jié)束后進行，取得面試（試教）資格人員在最低筆試合格分數(shù)線以上的考生中依據(jù)筆試成績從高到低的順序，崗位招聘計劃數(shù)不高于3:1確定。報考同一崗位考生的筆試成績名次末位并列的，同時確定為取得面試（試教）資格人員。

面試（試教）滿分為100分，設(shè)最低合格分數(shù)線為60分，面試（試教）成績未達最低合格分數(shù)線者不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

面試（試教）的時間和地點另行通知，請進入面試（試教）環(huán)節(jié)考生密切關(guān)注烏當區(qū)人民政府網(wǎng)公告信息（http://www.gzwd.gov.cn/）。

八、總成績計算及其他事項

（一）總成績計算

教師崗位考生的總成績按筆試百分制成績占40％、試教百分制成績占60％計算。筆試、面試（試教）的成績和總成績得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字，同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，按試教成績計算。

（二）其他事項

考生進入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的，或體檢、考察環(huán)節(jié)無正當理由放棄體檢、考察的，或聘用環(huán)節(jié)拒不按規(guī)定（或承諾）時間提交所需材料和拒不報到的，三年內(nèi)不得參加烏當區(qū)區(qū)教育系統(tǒng)“派遣教師”招聘。

十、體檢

體檢在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘辦公室負責組織，在縣級及以上綜合性醫(yī)院、規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。按《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）以及貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認為需要做進一步檢查方能出判斷的，由招聘辦公室研究同意后可進行復(fù)查。

參加各崗位招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1:1的比例，根據(jù)總成績從高分到低分確定。若同一崗位考生總成績末位出現(xiàn)并列的，按實際成績計算，如仍并列的，則以面試（試教）成績高者確定為體檢對象。如筆試成績、面試（試教）成績、總成績均相同，需重新組織面試（試教），以新一輪面試（試教）成績高者確定為體檢對象。面試（試教）方式由招聘辦公室確定。

體檢考生對需當場確認的體檢項目要求復(fù)查的，采取當場提出申請、當場復(fù)查的方式進行。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，在國家體檢標準規(guī)定允許復(fù)檢的項目內(nèi)，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)招聘辦公室同意后組織復(fù)檢。超過3日提交的復(fù)檢申請不予受理，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

體檢時已懷孕的，暫不進行婦科和X光等項目檢查，不做出體檢是否合格結(jié)論，可繼續(xù)進行考察，如考察中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題，不予辦理聘用手續(xù)；如考察合格的，待考生孕期結(jié)束后再進行相關(guān)檢查并做出結(jié)論。

體檢和復(fù)檢費用由考生自理，體檢人員名單、時間由招聘辦公室另行通知。

九、考核

體檢合格的考生確定為考核對象?？己藘?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。

考核時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬簡章規(guī)定的不得報考人員，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

考核工作由招聘辦公室負責組織實施?？己私M由2人以上組成，考核組應(yīng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料，作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。

在考核中發(fā)現(xiàn)人事檔案不符合專項審核要求的，或相關(guān)材料不符合要求且在規(guī)定時間內(nèi)無法補充完善的，或考生不符合規(guī)定的報考資格條件的，或考生屬簡章規(guī)定的不得報考人員的，或考生報名時提交的信息和材料不真實、不準確的，考核不合格。

考核不合格的，由招聘辦公室審定并確認后，取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

十、遞補

因體檢、考核不合格或自愿放棄等情況產(chǎn)生的空崗，由招聘辦公室在本崗位考生中按照從總成績高分到低分的順序，依次遞補。低于面試（試教）合格分數(shù)線或無人遞補時該崗位不再遞補。

十一、公示及辦理聘用手續(xù)

（一）公示

經(jīng)筆試、面試（試教）、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在“烏當區(qū)人民政府網(wǎng)”進行為期5天的公示，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

（二）辦理聘用手續(xù)

對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，與貴陽經(jīng)開泉韻實業(yè)發(fā)展有限公司簽訂勞動合同后，委派到相應(yīng)單位工作。

本次公開招聘的人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到相應(yīng)單位報到。未按規(guī)定報到的，取消聘用資格。

全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生截止2023年9月30日仍未取得報考崗位要求學(xué)歷證書的，不予辦理聘用手續(xù)。截止2023年9月30日，仍未取得相應(yīng)層次、相應(yīng)專業(yè)教師資格證的不予辦理聘用手續(xù)。

十二、薪資待遇

轉(zhuǎn)正后綜合工資約5000元（含績效工資、已扣除五險個人應(yīng)交部分）。

十三、工作要求及有關(guān)說明

（一）紀律監(jiān)督

招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門以及社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關(guān)規(guī)定和要求，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

（二）本次招聘工作相關(guān)通知、信息等將在“烏當區(qū)人民政府網(wǎng)”發(fā)布，請考生注意及時查看。

（三）本次招聘不指定考試范圍和考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。

（四）本簡章解釋權(quán)屬招聘辦公室所有，未經(jīng)允許嚴禁轉(zhuǎn)載。本次招聘工作未盡事宜，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

招聘小組辦公室電話：0851-86407850

電話咨詢時間：工作日上午9:00－12:00，下午13:00－17:00。

附件1：烏當區(qū)2023年公開招聘中小學(xué)“勞務(wù)派遣”教師崗位一覽表

附件2：誠信承諾書

附件3：烏當區(qū)2023年公開招聘中小學(xué)“勞務(wù)派遣”教師報名表

貴陽經(jīng)開泉韻實業(yè)發(fā)展有限公司

2023年8月1日

附件1：烏當區(qū)2023年公開招聘中小學(xué)“勞務(wù)派遣”教師崗位一覽表.xls

附件2：誠信承諾書.docx

附件3：烏當區(qū)2023年公開招聘中小學(xué)“勞務(wù)派遣”教師報名表.docx

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