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青海省農(nóng)村信用社聯(lián)合社（以下簡稱“省聯(lián)社”）是經(jīng)省政府授權，行使對全省農(nóng)村商業(yè)銀行“管理、指導、協(xié)調(diào)、服務”職能的地方法人金融機構。全省農(nóng)商銀行（農(nóng)信社）系統(tǒng)現(xiàn)有29家縣市農(nóng)商銀行，363個營業(yè)網(wǎng)點，近6000名從業(yè)人員，資產(chǎn)規(guī)模超1200億元，業(yè)務規(guī)模、服務范圍和營業(yè)網(wǎng)點數(shù)量均居省內(nèi)銀行業(yè)金融機構前列，在黨和政府的關懷、社會各界的支持下，已成為全省營業(yè)網(wǎng)點最多、覆蓋面最廣、服務最貼近群眾的地方性金融機構。

全省農(nóng)商銀行（農(nóng)信社）系統(tǒng)積極踐行“做普惠金融工匠”的企業(yè)愿景，以“小而實、小而精、小而美”為發(fā)展目標，聚焦主責主業(yè)，立足服務“三農(nóng)”定位，全面助力脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興，成為服務“三農(nóng)三牧”的專業(yè)銀行、惠普金融的主力銀行、精準扶貧和鄉(xiāng)村振興的主辦銀行。為滿足業(yè)務發(fā)展需要，推動青海省農(nóng)商銀行（農(nóng)信社）系統(tǒng)高質量發(fā)展，現(xiàn)面向社會公開招聘2022年度合同制人員（合同制柜員和合同制客服人員），誠摯邀請有志于青海省農(nóng)商銀行（農(nóng)信社）系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才加入我們的團隊，攜手共創(chuàng)美好未來。

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正擇優(yōu)原則，本地化原則，定向報名、定向招錄原則。

二、招聘數(shù)量及工作地點

（一）招聘數(shù)量

此次面向社會公開招聘合同制柜員及合同制客服人員共143名，其中各縣市農(nóng)商銀行招聘合同制柜員137名，省聯(lián)社招聘合同制客服工作人員6名(具體招聘計劃見附表)，原則上按照男女1:1比例確定錄用人員。

（二）工作地點

青海省農(nóng)村信用社聯(lián)合社及轄內(nèi)各縣市農(nóng)商銀行（定向報名）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，政治立場堅定；

2.遵紀守法、誠實守信、品行端正，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄，無不良從業(yè)（在校）記錄，征信記錄良好；

3.具備正常履職的身體條件及健康良好的心理素質；

4.熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，認同青海農(nóng)信企業(yè)文化，服從組織分配；

5.符合我單位親屬回避相關要求；

6.年齡為1997年1月1日以后出生；具有銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷連續(xù)兩年以上的或在全省農(nóng)商銀行（農(nóng)信社）系統(tǒng)內(nèi)從事業(yè)務類輔助性崗位連續(xù)工作兩年以上的，年齡可放寬至1995年1月1日以后出生。

（二）專業(yè)要求

招聘專業(yè)為經(jīng)濟學類、統(tǒng)計學類、計算機類、工商管理類、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理類專業(yè)；法學、漢語言文學（漢語言）、秘書學、新聞學、網(wǎng)絡與新媒體、數(shù)學與應用數(shù)學、信息與計算科學、物流管理與工程類等專業(yè)。對具備銀行同業(yè)相關崗位（客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理、柜員、客服崗位）連續(xù)兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員，不受專業(yè)限制。

（三）學歷條件

報考玉樹、澤庫、河南農(nóng)商銀行的學歷條件為國家認可的大專及以上學歷；其他地區(qū)農(nóng)商銀行（含省聯(lián)社合同制客服人員）學歷條件為國家認可的本科及以上學歷。

四、招聘程序

在線網(wǎng)申→簡歷篩選及資格審查→筆試→面試→復試→體檢→錄用→入職培訓。

五、應聘方式

應聘者需登錄青海省農(nóng)村信用社官方網(wǎng)站http://www.qhrccb.com或此次唯一指定合作的第三方招聘服務機構智聯(lián)招聘網(wǎng)站http://qhrccb2022.zhaopin.com→人才招聘頁面投遞簡歷，每人限報一個崗位。在線網(wǎng)申截止時間為2022年9月10日24：00（北京時間）。

六、加分政策

（一）對具有報考單位所在地當?shù)貞艏模òㄔ诋數(shù)兀蠈W時戶籍轉移到學校的），筆試成績加5分。

（二）對具備漢藏雙語能力的考生（其中報考玉樹農(nóng)商銀行的考生需懂康巴語），面試成績加5分。

符合加分政策的應聘者，須將戶籍證明材料（核心信息的字跡、公章須清晰可見）在報名時進行上傳，資格復審時須提供原件；漢藏雙語能力的考生面試時須加試口語測試。加分政策招聘全程只享受其中一項，不累加。

七、崗位管理

（一）合同制柜員

合同制柜員是在各縣市農(nóng)商銀行從事營業(yè)網(wǎng)點柜面服務的工作人員。入職工作連續(xù)滿3年后，可根據(jù)考核情況和工作需要轉任其他工作崗位。

（二）客服工作人員

客服工作人員為省聯(lián)社96888客服呼叫中心工作人員，主要承擔廣大客戶的業(yè)務咨詢服務、業(yè)務查詢受理、投訴建議處理等工作職責。省聯(lián)社客服工作人員實行三班倒工作制，管理及薪酬福利待遇參照合同制柜員管理模式，按照省聯(lián)社客服工作人員相關制度進行管理。

八、有關事項

（一）筆試、面試、復試、資格復審、體檢等環(huán)節(jié)均通過短信方式告知，應聘者應保證聯(lián)系電話與備用聯(lián)系電話通訊暢通，并隨時主動關注青海省農(nóng)村信用社門戶網(wǎng)站公告和報名系統(tǒng)動態(tài)信息。若應聘者未接到筆試、面試、復試、資格復審及體檢等任何一個環(huán)節(jié)的短信/電話通知，即為未入圍，恕不另行通知。因本人聯(lián)系電話填寫錯誤、停機、關機、信息攔截設置等個人原因，致使無法聯(lián)系影響招聘工作的，責任自負。

（二）資格審查貫穿于招聘工作的全過程，應聘者必須保證提供的應聘資料和個人信息的真實性，如有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律取消應聘資格；已錄用的，取消錄用資格；已簽訂勞動合同的，解除勞動關系。

（三）嚴格遵守親屬回避和公務回避制度，應聘人員不得報考本人三代以內(nèi)近親屬工作的單位。

（四）無論錄用與否，應聘資料均由省聯(lián)社保管并嚴格保密，不再退還，敬請諒解。

（五）省聯(lián)社對此次招聘工作具有最終解釋權。

九、特別申明

省聯(lián)社組織的筆試、面試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦筆試、面試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借銀行招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與我單位無關。敬請廣大應聘者提高警惕，謹防上當受騙。

招聘工作咨詢專線：0971-8178209

省紀委監(jiān)委駐省聯(lián)社紀檢監(jiān)察組電話（非咨詢電話）：0971-8177022

技術支持咨詢電話：028-65595888-83910

咨詢時間：工作日9:00-12:00，14:00-18:00

點我報名：qhrccb2022.zhaopin.com

2022年度合同制柜員（合同制客服人員）招聘人員計劃表

序號 招聘機構 招聘人數(shù)

1 西寧農(nóng)商行 25

2 湟中農(nóng)商行 18

3 大通農(nóng)商行 10

4 湟源農(nóng)商行 12

5 民和農(nóng)商行 8

6 化隆農(nóng)商行 4

7 循化農(nóng)商行 1

8 門源農(nóng)商行 6

9 祁連農(nóng)商行 3

10 同仁農(nóng)商行 2

11 尖扎農(nóng)商行 1

12 澤庫農(nóng)商行 4

13 河南農(nóng)商行 1

14 共和農(nóng)商行 5

15 同德農(nóng)商行 2

16 興海農(nóng)商行 2

17 玉樹農(nóng)商行 15

18 格爾木農(nóng)商行 2

19 柴達木農(nóng)商行 5

20 都蘭農(nóng)商行 8

21 天峻農(nóng)商行 3

22 省聯(lián)社（客服人員） 6

合計 143

原標題：青海省農(nóng)商銀行(農(nóng)信社)系統(tǒng)2022年合同制柜員(合同制客服人員)招聘公告

文章來源：http://www.qhrccb.com/qhrccb/gywm5/rczp77/412836/index.html

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