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貴州銀行屬貴州省省管大一型國有企業(yè),成立于2012年10月11日,注冊地、總部設在貴州省省會貴陽市。2019年12月30日,貴州銀行在香港聯(lián)交所掛牌上市,股票代碼:6199.HK。
貴州銀行緊緊圍繞省委、省政府戰(zhàn)略部署,秉承“用心的銀行”理念,堅持“客戶至上、效益優(yōu)先、安全第一、合規(guī)經(jīng)營”經(jīng)營理念,持續(xù)為地方經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質金融服務。
截至2021年6月末,貴州銀行資產總額4958.06億元,存款總額3308.42億元,貸款總額2328.44億元,營業(yè)機構覆蓋全省所有市(州)縣。在中國銀行業(yè)協(xié)會公布的《2021年中國銀行業(yè)100強榜單》中排名第45位,2021年貴州省100強品牌中排第3位,是全省首個擁有雙AAA主體評級的法人金融機構。
現(xiàn)面向社會誠聘優(yōu)秀人才(行內合同制員工不參與)。
一、招聘機構及工作地點
(一)貴州銀行總行。
工作地點:貴州省貴陽市觀山湖區(qū)永昌路9號。
(二)貴州銀行貴陽管理部,遵義、安順、六盤水、銅仁、畢節(jié)、黔南、黔東南、黔西南分行。
工作地點:貴州省全轄。
二、招聘崗位及人數(shù)
(一)總行金融科技專家1人。
(二)總行稅務管理專家1人。
(三)總行資產管理專業(yè)人才2人。
(四)總行投資風險管理人才1人。
(五)總行金融市場專業(yè)人才1人。
(六)總行系統(tǒng)集成工程師3人。
(七)總行證券投資基金托管專業(yè)人才2人。
(八)貴陽管理部數(shù)據(jù)統(tǒng)計人員2人。
(九)銅仁分行黨務工作人員2人。
(十)黔東南分行授信評審(風險管理)崗3人。
(十一)支行客戶經(jīng)理崗42人,其中體育特長生方向5人。
(十二)城區(qū)支行綜合柜員崗59人,其中體育特長生方向5人;縣域支行綜合柜員崗92人。
三、資格條件
(一)基本資格
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導和中華人民共和國憲法。
2.遵守國家法律、法規(guī),無不良記錄,無重大崗位風險責任。
3.具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心。
4.認同貴州銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化,愿意在金融領域長期發(fā)展。
5.具備良好的道德品質、專業(yè)能力及適崗能力,愛崗敬業(yè),做事嚴謹。
6.身體健康,能夠勝任高強度工作,無不良嗜好。
7.具有較好的親和力,言談舉止大方得體;有較強的服務意識和責任心,具備良好的語言表達能力;工作積極認真,具備較強的風險防控意識及合規(guī)意識;熟悉計算機基本操作,能熟練運用辦公軟件。
8.具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神,較強的溝通協(xié)調能力、文字撰寫能力、數(shù)據(jù)處理能力、分析能力等。
9.符合貴州銀行親屬回避制度規(guī)定。
(二)具有以下情形之一者不得報考
1.受過刑事處罰或被開除公職的。
2.被開除中國共產黨黨籍,受到黨內嚴重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內的。
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
4.涉嫌違規(guī)違紀正在接受調查尚未作出結論的。
5.國家各級各類招考中被認定擾亂秩序、威脅工作人員安全、舞弊行為的。
6.有吸毒史的。
7.現(xiàn)役軍人、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務協(xié)議且未滿服務期限的。
8.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。
各崗位職責及其它資格條件詳見附件《2022年第十屆人博會貴州銀行招聘崗位明細表》。
四、招聘程序
本次招聘按照“報名→資格審查→筆試→面試→確定擬錄用人選→公示→背景調查和處罰信息查詢→體檢→入職”的流程開展。
(一)報名。時間為即日起至貴州銀行在人博會發(fā)布招聘信息結束投遞日(4月20日截止)。報名流程如下:
1.登錄貴州人才博覽會官網(wǎng)(https://rc.guizhou.gov.cn/。
2.在右上角點擊“用戶登錄”,按要求填寫并提交相關信息后完成注冊、完善簡歷。
3.在首頁點擊“產業(yè)引才”,在搜索欄中輸入“貴州銀行”查詢招聘崗位,選擇崗位后點擊“投遞簡歷”按鈕即完成報名。
備注:每人只能應聘一個崗位。
(二)資格審查。根據(jù)各崗位資格條件,對報名人員進行資格審查,擇優(yōu)確定入圍筆試人選。
(三)筆試。主要考核報名人員是否具備崗位要求的專業(yè)知識、技能水平與綜合素養(yǎng)。
(四)面試。根據(jù)筆試成績從高到低排名,擇優(yōu)確定入圍面試人選。
(五)確定擬錄用人選??蛻艚?jīng)理崗、柜員崗按地區(qū)和崗位分類選拔。面試結束后,按照筆試成績與面試成績各占50%的比例計算綜合成績,并按綜合成績從高到低排名提出擬錄用人選,報批行內相關流程。
(六)公示。對擬錄用人員進行公示,公示期為5個工作日。
(七)體檢。擬錄用人員確定后,需到三甲以上醫(yī)院進行體檢,體檢結果需符合國家公務員體檢相關標準,體檢合格基本標準如下:
1.無風濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質性心臟?。?
2.血壓:收縮壓90mmHg∽150mmHg(12.00∽20.00Kpa);舒張壓60mmHg∽100mmHg(8.00∽13.33Kpa)。
3.無血液系統(tǒng)疾??;男性血紅蛋白高于130g/L,女性血紅蛋白高于115g/L。
4.無結核病;無慢性支氣管炎伴阻塞性肺氣腫、支氣管擴張、支氣管哮喘;無慢性胰腺炎、潰瘍性結腸炎、克羅恩病等嚴重慢性消化系統(tǒng)疾??;無各種急慢性炎及肝硬化。
5.雙眼矯正視力高于0.6,無色盲或明顯視功能損害眼病。
6.無其他影響正常履行職責的嚴重疾病。
(八)背景調查及銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員處罰信息查詢。
(九)入職。經(jīng)入職前公示、體檢、背景調查、銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員處罰信息查詢無問題反映或雖有反映經(jīng)核實不影響錄用的,辦理入職手續(xù)。
五、其它事項
(一)體育特長生方向相關崗位未招聘滿的名額,可調劑至非體育特長生方向的相應崗位進行招聘。
(二)應聘者一經(jīng)提交報名,視同已知悉并認同本公告全部內容。
(三)本次招聘不接受其它方式報名。
(四)招聘期間,將通過電話、短信等方式與應聘者聯(lián)系,請保持通訊暢通。
(五)應聘者應對申請資料信息的真實性負責,如發(fā)現(xiàn)相關信息與事實不符,我行有權取消其應聘資格。
(六)應聘人員提供的相關信息,我行將妥善保管并嚴格保密。
(七)貴州銀行對本次招聘享有最終解釋權。
六、聯(lián)系方式
0851-88607114,88607122,88606452
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附件:2022年第十屆人博會貴州銀行招聘崗位明細表.xlsx
原標題:2022年第十屆人博會貴州銀行招聘公告
文章來源:https://www.bgzchina.com/News/Item-27-82107.html
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