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為進(jìn)一步提升公安機(jī)關(guān)打防管控效能，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，合理規(guī)劃警務(wù)輔助人員職業(yè)發(fā)展空間，建立健全符合其職業(yè)特點(diǎn)、體現(xiàn)分類分級(jí)管理的薪酬制度，更好地發(fā)揮警務(wù)輔助職能作用，提高警務(wù)輔助人員工作積極性，根據(jù)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理相關(guān)規(guī)定，結(jié)合金沙縣公安工作實(shí)際，決定在金沙縣公安局在職警務(wù)輔助人員中遴選警務(wù)輔助人員200名(以下簡(jiǎn)稱“輔警”)，為確保遴選工作有序進(jìn)行，特制定本方案。

一、遴選的原則及程序

(一)堅(jiān)持因事設(shè)崗、按崗遴選的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

(三)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

遴選工作按照制定遴選計(jì)劃、發(fā)布遴選公告、報(bào)名、考試(含體能測(cè)試)、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。

二、遴選崗位

遴選崗位及要求詳見(jiàn)《金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員職位表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》，附件1)。

三、遴選對(duì)象及報(bào)考條件

(一)遴選對(duì)象

金沙縣公安局在職警務(wù)輔助人員。

(二)報(bào)考條件

報(bào)考人員須具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。

3.年齡在18周歲及以上(2003年9月7日及以前出生)，男性年齡在45周歲及以下(1975年9月8日及以后出生);女性年齡在40周歲及以下(1980年9月8日及以后出生)。

4.學(xué)歷、資格等要求詳見(jiàn)《職位表》。

5.具有正常履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的身體條件。

6.具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1.受過(guò)刑事處罰、治安管理處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清。

2.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事危害國(guó)家安全活動(dòng)的。

3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。

4.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的。

5.曾編造或散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策及違反國(guó)家法律法規(guī)的。

6.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的。

7.曾被行政拘留、司法拘留、收容教養(yǎng)和強(qiáng)制隔離戒毒的。

8.患有傳染性疾病的。

9.有紋身和明顯刀疤的。

10.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的。

11.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的。

12.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的。

13.不符合報(bào)考條件的。

14.其他不宜從事輔警工作的。

四、筆試加分

具備以下條件的報(bào)考人員，經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)并提供相關(guān)證明材料，筆試成績(jī)予以加分：

1.榮立縣局嘉獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)的輔警加3分(須提供受獎(jiǎng)證書(shū)或受獎(jiǎng)文件)。

2.榮立市局及以上單位(含警校嘉獎(jiǎng))嘉獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)的輔警加5分(須提供受獎(jiǎng)證書(shū)或受獎(jiǎng)文件)。

各加分項(xiàng)可累計(jì)加分，但加分總量不得高于8分。符合加分條件的人員須在報(bào)名資格審查時(shí)一并提交加分證明材料原件及復(fù)印件,不按時(shí)提交材料或提交材料不全的，一律不予加分。

五、信息發(fā)布、報(bào)名及資格審查

(一)信息發(fā)布

遴選信息于2021年8月31日在金沙縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站(http://www.gzjinsha.gov.cn/)或金沙公安微信公眾號(hào)平臺(tái)(微信號(hào):gzjsga)上發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年9月7日—2021年9月9日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)。

2.報(bào)名地址：金沙縣公安局(金沙縣民興街道黃山路)。

3.報(bào)名方法：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(不設(shè)網(wǎng)上報(bào)名)。

4.報(bào)名要求

(1)應(yīng)聘人員自行下載《金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》，附件2)，根據(jù)《方案》及《職位表》規(guī)定的資格條件進(jìn)行報(bào)名。在《報(bào)名表》上填寫(xiě)報(bào)名信息后，用A4紙打印，并在“應(yīng)聘人員簽名”或“代報(bào)人員簽名”處簽名，貼上應(yīng)聘人員近期同底正面一寸免冠彩色照片7張。

(2)應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀《方案》中所規(guī)定的遴選條件和《職位表》中的各項(xiàng)要求，確定自己符合遴選條件之后再進(jìn)行填報(bào)。《報(bào)名表》信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);由他人代報(bào)的，如報(bào)名信息出現(xiàn)錯(cuò)誤或與應(yīng)聘人員在考試、體檢等環(huán)節(jié)出示的證件不一致而影響考試及聘用的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任。如應(yīng)聘人員在報(bào)名過(guò)程中弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及聘用資格，責(zé)任由本人承擔(dān)。

5.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提供以下材料：

(1)《報(bào)名表》1份，只收填寫(xiě)完整的打印表。

(2)有效《居民身份證》(含《臨時(shí)居民身份證》)復(fù)印件2份并出示原件審核，其中1份按要求貼在《報(bào)名表》上。

(3)畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件1份并出示原件審核。

(4)符合加分條件的人員須提供《金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員加分申請(qǐng)表》(附件3)及加分印證材料。

(5)金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員個(gè)人防疫情況申報(bào)表(附件4)。

(6)報(bào)考崗位要求的其他相關(guān)資料。

(三)資格審查

資格審查由金沙縣公安局2021年遴選警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱遴選領(lǐng)導(dǎo)小組)辦公室組織，抽調(diào)相關(guān)人員具體負(fù)責(zé)。

報(bào)名工作人員根據(jù)應(yīng)聘人員提供的《報(bào)名表》及其他材料，按照規(guī)定的對(duì)象、資格條件進(jìn)行審查，簽署審查意見(jiàn)。對(duì)有關(guān)信息不規(guī)范或有關(guān)材料不符合要求的，應(yīng)告知應(yīng)聘人員重新提交。對(duì)資格審查不合格的，要說(shuō)明理由。因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該應(yīng)聘人員的考試成績(jī)作無(wú)效處理并追究資格審查有關(guān)人員的責(zé)任;應(yīng)聘人員惡意擾亂公開(kāi)遴選工作秩序或者偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，取消其應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理。資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)遴選工作的始終，在公開(kāi)遴選過(guò)程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合《方案》及《職位表》要求的，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員按有關(guān)規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)100元/人。

六、筆試

(一)筆試內(nèi)容為履行崗位職責(zé)所需的相關(guān)知識(shí)(不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班)，分值為100分;筆試方式為閉卷考試。

(二)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行公告。

(三)考生須持有效《居民身份證》(含《臨時(shí)居民身份證》)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

(四)筆試缺考、筆試成績(jī)無(wú)效或筆試成績(jī)?yōu)?分的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(五)筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+筆試加分。筆試成績(jī)將在金沙縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzjinsha.gov.cn/)上公布。

七、體能測(cè)試、面試及總成績(jī)

(一)體能測(cè)試

1.筆試取得有效成績(jī)的應(yīng)聘人員即進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。

2.體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))文件進(jìn)行，體能測(cè)評(píng)不計(jì)算分值，成績(jī)分為合格與不合格，凡其中一項(xiàng)測(cè)評(píng)不合格者，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(1)男性考生測(cè)評(píng)項(xiàng)目：1000米跑≤4分25秒(單次確定成績(jī))、10米×4往返跑≤13.1秒(測(cè)試要求不超過(guò)2次)、縱跳摸高≥265厘米(測(cè)試要求不超過(guò)3次)。

(2)女性考生測(cè)評(píng)項(xiàng)目：800米跑≤4分20秒(單次確定成績(jī))、10米×4往返回跑≤14.1秒(測(cè)試要求不超過(guò)2次)、縱跳摸高≥230厘米(測(cè)試要求不超過(guò)3次)。

3.體能測(cè)評(píng)所有項(xiàng)目成績(jī)均當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行簽字并予以確認(rèn)，對(duì)事后考生提出的復(fù)試申請(qǐng)一律不予受理;考生對(duì)本人或他人體能測(cè)試項(xiàng)目成績(jī)有異議或有需要舉報(bào)事項(xiàng)的，需當(dāng)場(chǎng)向監(jiān)督人員提出，對(duì)事后報(bào)考人員提出異議或舉報(bào)問(wèn)題的申請(qǐng)一律不予受理。

4.體能測(cè)評(píng)工作由遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，體能測(cè)評(píng)時(shí)間及地點(diǎn)將另行公告。

5.參加體能測(cè)試的報(bào)考人員在參加體能測(cè)試前，須簽訂本人身體狀況確認(rèn)書(shū)。

6.測(cè)評(píng)當(dāng)日，考生須持有效《居民身份證》(含《臨時(shí)居民身份證》)和《體能測(cè)試準(zhǔn)考證》，經(jīng)審核無(wú)誤后方能參加體能測(cè)試。

(二)面試

面試由遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。從體能測(cè)試合格的應(yīng)聘人員中根據(jù)筆試總成績(jī)從高到低的順序按面試人數(shù)與各崗位遴選計(jì)劃數(shù)3:1比例及以內(nèi)(含3:1)確定面試人員。同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為面試人員。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試總分為100分。

進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員須持《面試準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》(含《臨時(shí)居民身份證》)原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行公告。

未參加面試、面試成績(jī)無(wú)效或面試成績(jī)?yōu)?分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(三)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)按百分制計(jì)算。

總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

若同一崗位總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若面試成績(jī)相同，則采取復(fù)試面試方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象。

八、體檢

根據(jù)崗位遴選計(jì)劃數(shù)從面試人員中按總成績(jī)由高到低等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)對(duì)象。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間及有關(guān)事宜另行公告。

九、考察政審

考察政審工作由遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織，金沙縣公安局具體負(fù)責(zé)實(shí)施。

考察政審工作應(yīng)成立考察政審組，由兩名以上工作人員組成?？疾煺徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，認(rèn)真查閱考生檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察政審材料、作出政審結(jié)論、提出聘用建議意見(jiàn)。

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，對(duì)其進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察政審中，經(jīng)審定有以下情形之一的，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。一是有《方案》規(guī)定“以下人員不得報(bào)考”所列情況之一的;二是考察政審對(duì)象是失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;三是截至2021年10月6日未能提交應(yīng)聘崗位所需學(xué)歷證書(shū)的。

十、公示及合同簽訂

(一)公示

經(jīng)筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、考察政審合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在金沙縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzjinsha.gov.cn/)上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間有不良反映并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(二)合同簽訂

對(duì)公示期滿無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，與勞務(wù)公司簽訂用工派遣合同，派遣到金沙縣公安局工作。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到遴選單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。新聘用人員試用期1個(gè)月，試用期間發(fā)給試用期工資(正式工資的80%)。試用期滿考核合格者，簽訂正式勞動(dòng)合同;試用期滿考核不合格或試用期間出現(xiàn)不能勝任崗位工作，或嚴(yán)重違反規(guī)章制度的,取消聘用資格。

在整個(gè)遴選過(guò)程中因考生自動(dòng)放棄或體檢、考察政審、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。

十一、管理及待遇

本次遴選的警務(wù)輔助人員按照《金沙縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞動(dòng)合同制人員管理辦法》進(jìn)行管理，工資待遇按《金沙縣公安警務(wù)輔助人員層級(jí)化管理實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行，按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

十二、工作要求及注意事項(xiàng)

(一)遴選工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)在遴選過(guò)程中，各項(xiàng)遴選信息(如減少或取消崗位等內(nèi)容)都將在金沙縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzjinsha.gov.cn/)上發(fā)布，請(qǐng)考生密切關(guān)注，公布的招考信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。

(三)疫情防控

凡參加本次公開(kāi)遴選的人員，須參照貴州人事考試信息網(wǎng)發(fā)布的《貴州省2020年人事考試新冠肺炎疫情防控要求》(http://pta.guizhou.gov.cn/tbts/790813.html)，自覺(jué)配合工作人員，落實(shí)好疫情防控工作。參加考試(含報(bào)名、筆試等環(huán)節(jié)，下同)的考生，在考試前14天內(nèi)若出入中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，須主動(dòng)提供近期核酸檢測(cè)結(jié)果或其他有效證明，若因未落實(shí)疫情防控工作要求耽誤報(bào)名或考試的，責(zé)任自負(fù)。若國(guó)家、省關(guān)于疫情防控的要求發(fā)生變化，將根據(jù)新要求執(zhí)行。

十三、組織領(lǐng)導(dǎo)

遴選工作在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，成立金沙縣公安局2021年遴選警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)遴選警務(wù)輔助人員工作的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣公安局，抽調(diào)相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)此次遴選的具體工作。

本實(shí)施方案由金沙縣公安局2021年遴選警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0857-7225069(金沙縣公安局)

監(jiān)督電話：0857-7229441(金沙縣紀(jì)委監(jiān)委)

附件下載>>>

1.金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員職位表.xlsx

2.金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員報(bào)名表.xls

3.金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員加分申請(qǐng)表.xls

4.金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員個(gè)人防疫情況申報(bào)表.doc

金沙縣公安局2021年遴選警務(wù)輔助

人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年8月31日

原標(biāo)題：金沙縣公安局2021年遴選第一批警務(wù)輔助人員工作方案

文章來(lái)源：http://www.gzjinsha.gov.cn/xxgk/zfxxgkml/jcxxgk/zkzp/202108/t20210831_69822565.html

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