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貴州省口岸服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘工作人員方案(11月29日至12月01日?qǐng)?bào)名)
作者: 發(fā)布時(shí)間:2017-11-23


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貴州省口岸服務(wù)中心是貴州省商務(wù)廳管理的正縣級(jí)公益一類事業(yè)單位,主要為我省口岸管理工作提供服務(wù)。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔20064號(hào))精神,經(jīng)省商務(wù)廳、省人力資源和社會(huì)保障廳同意,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,特制定本方案。

一、招聘原則

1、堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

3、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對(duì)象及人數(shù)

根據(jù)工作需要,公開(kāi)招聘工作人員30名,其中,管理人員8名,專業(yè)技術(shù)人員22名。

具體招聘崗位及要求見(jiàn)附件《貴州省口岸服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位要求一覽表》(附件1)

三、招聘條件

   報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。

   2、遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正、人格健全。

   3、安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

   4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。

  5、年齡在18周歲以上,35周歲以下。具有碩士研究生(非在職)以上學(xué)歷學(xué)位或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,年齡放寬到40周歲。

   6、身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間、方式和要求

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)考人員登錄貴州人事考試信息網(wǎng)”(網(wǎng)址http∥www.gzpta.gov.cnhttp://219.151.4.99)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下流程進(jìn)行:報(bào)考人員可在201711299:00120117:00期間登錄貴州人事考試信息網(wǎng)提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以下)。報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)職位要求,填寫《貴州省口岸服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名申請(qǐng)被接受后,系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善保管。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》及誠(chéng)信承諾書,如實(shí)填寫和提交本人有關(guān)信息和材料。原則上必須本人報(bào)名并填寫相關(guān)信息,報(bào)考人員填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為報(bào)名的,視為報(bào)考人員本人填寫,由報(bào)考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。報(bào)考人員若提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料,一經(jīng)查實(shí),取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

注意:報(bào)考人員在提交報(bào)名信息并成功上傳照片或重新修改審核未過(guò)的報(bào)名信息后,都需進(jìn)行提交報(bào)名申請(qǐng)操作。點(diǎn)擊提交報(bào)名申請(qǐng)按鈕后,審核單位才能對(duì)提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核;若不提交報(bào)名申請(qǐng),審核單位將無(wú)法審核報(bào)名信息。在報(bào)名截止時(shí)間2017120117:00前不提交報(bào)名申請(qǐng)的報(bào)考者,即視為自動(dòng)放棄報(bào)名。提交報(bào)名申請(qǐng)后,報(bào)考信息將不可再修改。

2、資格初審及繳費(fèi)確認(rèn)

  報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)后,招考單位會(huì)在24小時(shí)內(nèi)完成初審并對(duì)初審合格人員進(jìn)行確認(rèn)。報(bào)考人員可于201711299:00120217:00期間登錄貴州人事考試信息網(wǎng)查詢是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)名截止時(shí)間120117:00前未通過(guò)資格初審的,報(bào)考人員可自行修改報(bào)考信息并重新提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)名截止時(shí)間120117:00后至120217:00資格初審仍未通過(guò)的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。

通過(guò)資格初審的報(bào)考人員須于2017120317:00前在貴州人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納100元報(bào)名費(fèi)。未按期確認(rèn)及繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

網(wǎng)上確認(rèn)并繳費(fèi)后,單個(gè)崗位的報(bào)考人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到31比例的,經(jīng)請(qǐng)示省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消,減少、取消的職位在貴州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://gzrst.gov.cn)進(jìn)行公布。

特別提醒報(bào)考人員:資格初審只對(duì)報(bào)考者在網(wǎng)上提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核,不對(duì)報(bào)考人員所提交信息的真實(shí)性進(jìn)行審核。報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀《貴州省口岸服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘工作人員方案》中所規(guī)定的招聘條件以及《崗位要求一覽表》中的各項(xiàng)要求后,確定自己是否符合招聘條件和要求再進(jìn)行職位填報(bào)。由于報(bào)考人員錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)或瞞報(bào)造成的一切后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

3、網(wǎng)上準(zhǔn)考證打印時(shí)間

報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后,報(bào)考人員應(yīng)于201712129:00121417:00期間登錄貴州人事考試信息網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:省人力資源和社會(huì)保障廳考試院0851-86810676、86831833。

資格審核咨詢電話:貴州省商務(wù)廳人事處0851-88665175。

(二)筆試

1、筆試由貴州省商務(wù)廳組織實(shí)施。

2、初審符合報(bào)考條件的人員,參加統(tǒng)一組織的筆試。

3、筆試成績(jī)滿分為150分,折算為百分制后按50%計(jì)入總成績(jī)。

4、筆試方式:筆試采取閉卷考試。

5、筆試時(shí)間:20171216日,上午9:00-11:30。

6、筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。

7、考試地點(diǎn):詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

8、考生須同時(shí)持有效《居民身份證》原件和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

9、未完成筆試科目或未取得有效成績(jī)的考生,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

10、筆試成績(jī)?cè)谫F州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州省商務(wù)廳網(wǎng)站上公布。

(三)資格復(fù)審

1、資格復(fù)審在筆試結(jié)束后進(jìn)行。依據(jù)筆試成績(jī)從高到低按單個(gè)崗位資格復(fù)審人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例確定資格復(fù)審人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。

2、按照《貴州省口岸服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘工作人員方案》招聘條件、應(yīng)聘人員填寫的《報(bào)名表》以及考生提供的相關(guān)資料,省商務(wù)廳對(duì)應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員,取消其進(jìn)入面試資格,該職位擬進(jìn)入面試人員按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

3、資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。資格審查公告及資格審查合格的人員名單在貴州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及貴州省商務(wù)廳網(wǎng)站上公布。

4、資格審查采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行。由貴州省商務(wù)廳具體實(shí)施。報(bào)名人員需提供下列材料:

1)《報(bào)名表》;

2)個(gè)人簡(jiǎn)歷及自薦信;

3)有效《居民身份證》原件及復(fù)印件2份;

4)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。留學(xué)生須提供教育部學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;

5)應(yīng)聘崗位要求的其他材料原件及復(fù)印件2份;

6)本人近期一寸正面免冠白底照片4(照片背面寫上名字和身份證號(hào),并裝入信封);

7)在職人員須提供所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明。其中,中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門同意、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

(四)面試、體能測(cè)試及總成績(jī)計(jì)算

1、面試

面試由省商務(wù)廳統(tǒng)一組織實(shí)施。

資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員確定為參加面試對(duì)象。面試包括專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì),主要考察考生適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。面試相關(guān)要求及參加面試人員名單在貴州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及貴州省商務(wù)廳網(wǎng)站公布。

1)面試按照百分制評(píng)分,面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

2)未參加面試或未取得有效成績(jī)的應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不再遞補(bǔ)。

3)面試成績(jī)?cè)谫F州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和貴州省商務(wù)廳網(wǎng)站公布。

2、體能測(cè)試

體能測(cè)試由貴州省商務(wù)廳組織實(shí)施。

  (1)報(bào)考崗位代碼為1624,參加了面試并取得有效成績(jī)的考生進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。

2)體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、公安部和國(guó)家公務(wù)員局頒布的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔201148號(hào))和我省的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未參加體能測(cè)試或體能測(cè)試不合格的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

3)體能測(cè)試中,考生對(duì)本人或他人體能測(cè)試項(xiàng)目結(jié)果有異議或有舉報(bào)事項(xiàng)的,應(yīng)在該項(xiàng)目測(cè)試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向在場(chǎng)的監(jiān)督員提出,對(duì)事后再提出異議或舉報(bào)申請(qǐng)的不予受理。

3、總成績(jī)計(jì)算

1)總成績(jī)計(jì)算??偝煽?jī)按筆試成績(jī)折算為百分制后占50%,面試成績(jī)占50%計(jì)算總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

2)同一崗位體能測(cè)試合格考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,面試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

 

 

 

總成績(jī)?cè)谫F州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和貴州省商務(wù)廳網(wǎng)站公布。

 

(五)體檢

01—15崗位,面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);16—24崗位,體能測(cè)試結(jié)束即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)11的比例確定體檢對(duì)象。

放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

  體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(六)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象,對(duì)其進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;

2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;在讀學(xué)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

5、被開(kāi)除公職的人員;

6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職、不合格的人員;

  7、截止至面試開(kāi)始前一個(gè)工作日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

   8、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

  9、在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

10、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

   (六)公示招聘結(jié)果

  經(jīng)筆試、面試、體能測(cè)試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在貴州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和貴州省商務(wù)廳網(wǎng)站公布擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七天,接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

(七)辦理聘用手續(xù)

   公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

  被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。

五、有關(guān)說(shuō)明

  (一)公開(kāi)招聘工作人員工作在貴州省商務(wù)廳黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

 (二)貴州省商務(wù)廳紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開(kāi)招聘工作,加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。

(三)聯(lián)系電話:0851-88665175;

監(jiān)督電話:0851-88555490

六、未定事宜,由貴州省商務(wù)廳商省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。

  本方案由貴州省商務(wù)廳負(fù)責(zé)解釋。

 


  附表:1、貴州省口岸服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位及要求一覽表.xls

        2、貴州省口岸服務(wù)中心2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc


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