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為解決區(qū)委辦、區(qū)政府辦下屬事業(yè)單位工作人員緊缺的實際問題,進(jìn)一步提升“三服務(wù)”工作能力和水平,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的安排,區(qū)委辦、區(qū)政府辦決定對下屬事業(yè)單位部分崗位所需工作人員進(jìn)行公開考調(diào)。為確保工作推進(jìn)順利,特制定本實施方案。
一、基本原則
1.堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?;堅持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng);堅持筆試、面試與考察相結(jié)合;堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
2.公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理的單位工作人員可以報考該事業(yè)崗位。若考調(diào)入圍辦理調(diào)動手續(xù)后身份將轉(zhuǎn)變?yōu)槭聵I(yè)身份,本人須書面承諾放棄公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的單位工作人員身份,工資結(jié)構(gòu)按新調(diào)入單位屬性及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行套改。
二、考調(diào)范圍
(一)七星關(guān)區(qū)區(qū)直部門副科級以下(不含副科級)在職在編工作人員;
(二)七星關(guān)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)副科級以下(不含副科級)在職在編工作人員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作人員報考的必須具有6個月以上(含6個月)被抽派到縣級及以上黨委辦公室或政府辦公室跟班學(xué)習(xí)的經(jīng)歷;
(三)工勤人員不能報考。
三、考調(diào)崗位計劃
本次計劃公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員9人,考調(diào)崗位及具體要求詳見《區(qū)委辦、區(qū)政府辦下屬事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員計劃表》(附件1)。
四、資格條件
(一)基本條件
1.政治立場堅定,堅決擁護(hù)和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī),在思想上、政治上和行動上與黨中央保持一致;
2.年齡要求:1985年1月1日以后出生;
3.區(qū)直部門報考的,要求達(dá)到最低服務(wù)年限,鄉(xiāng)鎮(zhèn)報考的必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿5年以上(2015年12月31日之前參加工作);
4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
5.有較強的文字功底和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;
6.參加工作以來年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上(首次參加工作當(dāng)年年度考核為不定等次除外);
7.身體健康,能勝任崗位職責(zé)任務(wù)。
(二)有下列情況之一者,不得參加公開考調(diào)
1.受過刑事、行政處罰的;
2.受過黨政紀(jì)處分在影響期內(nèi)的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
4.干部個人檔案有多處涂改或關(guān)鍵資料缺失涂改,“三齡兩歷一身份”難以認(rèn)定或短時間內(nèi)無法認(rèn)定清楚,以及涉嫌檔案造假的;
5.被列入過失信聯(lián)合懲戒對象名單的;
6.在涉及國家秘密崗位工作,未滿解密期的;
7.與單位簽訂協(xié)議服務(wù)期限未滿的;
8.法律法規(guī)等規(guī)定不符合參加考調(diào)的情形。
五、程序步驟
本次公開考調(diào)按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、筆試、面試、考察、研究決定等七個環(huán)節(jié)進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
本次公開考調(diào)方案發(fā)布公告網(wǎng)站為:七星關(guān)區(qū)人民政府門戶網(wǎng)。發(fā)布公告時間:2020年12月25日至2020年12月29日。
(二)組織報名
1.報名時間及方式
報名時間為2天(2020年12月30日至31日,上午8:30-12:00,下午2:30-5:30),逾期不再辦理報名手續(xù)。報名方式為現(xiàn)場報名。原則上要求報考人員本人親自前往報名,如特殊原因需委托他人辦理報名手續(xù)的,需同時提供本人簽名的授權(quán)委托書和被委托人的有效居民身份證原件及1份復(fù)印件。
2.報名地點
畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)人力資源和社會保障局(事業(yè)單位管理股五樓503室),聯(lián)系電話0857-8947782。
3.報名所需資料
(1)《畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)2020年公開考調(diào)工作人員報名信息表》1份(必須是打印件,考生簽名處為本人親筆簽名);
(2)本人近期正面免冠藍(lán)底1寸照片5張,(1張粘貼在報名表上,另外4張照片用袋子封裝交由報名工作人員制作準(zhǔn)考證);
(3)參加工作文件(錄<聘>用文件)復(fù)印件1份(復(fù)印件需經(jīng)提供部門簽署“與原件相符”和審核人簽名并加蓋公章);
(3)有效《居民身份證》原件及復(fù)印件1份;
(4)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份;
(5)所在單位出具的單位同意報考證明,加蓋當(dāng)?shù)攸h委和主管部門的公章原件;
(6)所在單位出具跟班學(xué)習(xí)經(jīng)歷證明加蓋跟班學(xué)習(xí)單位公章原件;
(7)無違紀(jì)、無違法、無違反計劃生育政策證明各1份;
(8)參加工作以來的各年年度考核表復(fù)印件;
(9)誠信報考承諾書(見附件);
(10)報名所需的其他材料。
(三)資格審查
各單位在為本單位參加考調(diào)人員出具有關(guān)證明時必須進(jìn)行資格初審,報名結(jié)束后由“公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”辦公室進(jìn)行資格復(fù)審,并提交“公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”審核,資格審查合格者在筆試前發(fā)給準(zhǔn)考證方能參加筆試。
報名確認(rèn)后,符合報考資格條件人數(shù)與公開考調(diào)的職位計劃數(shù)比例應(yīng)達(dá)到2:1方能開考,達(dá)不到2:1的,由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按比例自行調(diào)減考調(diào)職位計劃數(shù)或取消該職位,報考達(dá)不到開考條件被取消職位的考生符合報考其他職位條件的可轉(zhuǎn)報其他職位,考生請保持24小時手機暢通,以便工作人員聯(lián)系,因關(guān)機或欠費停機導(dǎo)致無法聯(lián)系造成無法改報的考生后果自負(fù)。
資格審查貫穿整個考調(diào)工作的始終,在公開考調(diào)全過程中發(fā)現(xiàn)報考考生資格條件不符合要求的,隨時取消其考調(diào)資格,不再進(jìn)行遞補。
報考人員提供材料不真實或者填寫報名信息表有錯誤,所造成的一切后果自負(fù)。
(四)筆試
1.筆試形式:閉卷考試。
2.筆試內(nèi)容:公文處理及寫作能力(本次考調(diào)不指定用書),筆試成績滿分為100分。
3.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時間:2021年1月7日上午8:30-下午5:30,領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證地點:畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)人力資源和社會保障局(事業(yè)單位管理股五樓503辦公室)。
4.筆試時間:2021年1月9日上午9:00-11:00(星期六)。
5.筆試地點:詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
報考人員須同時持有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。筆試缺考或筆試成績?yōu)榱惴值目忌苯尤∠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,筆試成績將在七星關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)公示。
(五)面試
1.面試人員按筆試成績從高到低進(jìn)行排名,根據(jù)各職位確定開考計劃數(shù)按2:1以內(nèi)(含2:1)的比例確定面試人員(報考人員筆試成績排名末位并列的同時進(jìn)入面試)。面試時間及地點另行在七星關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布通知。
2.實際參加面試人數(shù)與考調(diào)職位計劃數(shù)達(dá)不到2:1比例的,其面試人員面試成績須達(dá)到當(dāng)日本考場實際參加面試人員面試成績平均分及以上,方能進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,成績按百分制計算,主要測試考生在能力素質(zhì)、個性特征等方面對考調(diào)職位的適應(yīng)程度。
總成績計算:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。面試成績和總成績均在七星關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)公示。
(六)考察
根據(jù)各職位報考人員綜合成績從高分到低分順序與職位計劃考調(diào)數(shù)1:1的比例確定考察對象,報考人員總成績出現(xiàn)末位并列的,面試成績高者確定為考察對象;筆試成績、面試成績并列的,通過復(fù)試面試的方式以復(fù)試成績高的考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
考察由區(qū)委辦公室和區(qū)政府辦公室負(fù)責(zé)組織實施,全面考察被考察對象的德、能、勤、績、廉等各方面情況,并如實撰寫考察材料??疾鞎r還需進(jìn)一步核實報考人員是否符合規(guī)定的資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察過程中,如遇不符合考調(diào)條件的、考察不合格的或放棄考察的報考人員,報公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,取消該考生本次考調(diào)資格。
(七)研究確定
“公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”根據(jù)報考者考試成績和考察情況,研究確定考調(diào)人選,并在七星關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)上發(fā)布考調(diào)人選公示。公示期滿,對沒有問題或反映問題經(jīng)查實不影響考調(diào)的,按程序提請區(qū)委編制委員會研究同意后,由組織人事部門按照干部管理權(quán)限,辦理有關(guān)調(diào)動手續(xù)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
公開考調(diào)工作在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由區(qū)人力資源和社會保障局具體組織實施。為加強對考調(diào)工作的領(lǐng)導(dǎo),成立“中共畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)委辦公室、區(qū)人民政府辦公室公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,下設(shè)辦公室在區(qū)委辦,具體負(fù)責(zé)本次考調(diào)各個環(huán)節(jié)工作。
七、紀(jì)律監(jiān)督
在公開考調(diào)工作中,要嚴(yán)肅紀(jì)律,加強監(jiān)督,區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委對整個公開考調(diào)工作要進(jìn)行全程監(jiān)督,確保此項工作順利進(jìn)行。參加公開考調(diào)人員要正確對待組織選擇,服從組織決定,在考調(diào)過程中,不準(zhǔn)弄虛作假。違反者取消考調(diào)資格,并視其情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的黨政紀(jì)處分。參與公開考調(diào)的工作人員,按規(guī)定需回避的,必須回避。要堅持原則,公道正派,嚴(yán)格依法照章辦事。對違反工作紀(jì)律和保密規(guī)定的,根據(jù)情節(jié)輕重,給予黨政紀(jì)處分。要加強輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督,除必須保密的事項外,整個工作過程向社會公開,最大限度地增加工作透明度和群眾參與度。
本次公開考調(diào)未盡事宜,由公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢聯(lián)系電話:0857-8947782(區(qū)人社局事業(yè)單位管理股)
監(jiān)督電話:0857-8345268(區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室)
畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)公開考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
(區(qū)人社局代章)
2020年12月23日
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