2020年貴州各地區(qū)事業(yè)單位招考公告匯總【點擊查看】

2020年貴州各地區(qū)教師招考公告匯總【點擊查看】

根據(jù)《省教育廳 省委編辦 省財政廳 省人力資源社會保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施方案〉的通知》（黔教發(fā)〔2020〕36號）、《市教育局 市委編辦 市財政局 市人力資源社會保障局關(guān)于印發(fā)〈遵義市2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃招聘實施方案〉的通知》（遵教人〔2020〕6號）精神，為做好我縣2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃（以下簡稱“特崗計劃”）招聘工作，特制定本實施細則。

一、招聘數(shù)量

中央“特崗計劃”招聘60名，縣級“特崗計劃”招聘20名，共計80名。具體學(xué)科教師指標(biāo)分配詳見《桐梓縣2020年“特崗計劃”學(xué)科教師指標(biāo)分配表》（附件1）。

二、招聘原則

（一）“特崗計劃”采取公開招聘的方式，堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”（定縣、定校、定崗）原則。

（二）招聘錄用的“特崗計劃”教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校（含村小、教學(xué)點）和幼兒園。中央“特崗計劃”用于招聘農(nóng)村初中、小學(xué)教師；縣級“特崗計劃”用于招聘農(nóng)村幼兒園教師。

（三）按照《省人力資源社會保障廳關(guān)于加強和改進我省貧困地區(qū)事業(yè)單位人事管理有關(guān)工作的通知》（黔人社通〔2019〕202號）有關(guān)要求，拿出一定數(shù)量崗位面向符合報考條件的建檔立卡貧困戶和易地扶貧搬遷戶家庭高校畢業(yè)生（以下簡稱“精準(zhǔn)扶貧考生”）招聘。

（四）“特崗計劃”招聘的教師聘任期為三年，聘任期內(nèi)特崗教師納入當(dāng)?shù)亟處熽犖楣芾怼?

三、招聘對象條件

（一）中央“特崗計劃”招聘對象和條件

1.政治素質(zhì)好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄。

2.以普通高校全日制本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生和普通高等師范院校全日制?？茟?yīng)往屆畢業(yè)生為主,年齡不超過30周歲（1990年6月30日后出生）。

3.報考人員所學(xué)專業(yè)與報考崗位學(xué)科須一致或相近[具體見《桐梓縣2020年特崗教師招聘“報考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致或相近”的統(tǒng)一界定》（附件2）]。

4.具備相應(yīng)資格。包括以下兩類人員：

（1）已取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的人員，教師資格證書的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求（即報考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報考學(xué)科一致的教師資格；報考初中崗位須取得初中及以上與報考學(xué)科一致的教師資格。下同）。

（2）暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平（二級乙等及以上）、身體條件等要求的，可以報考。被錄取后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格證書（實施“先上崗、再考證”階段性措施）。

暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的2017年及以前的高校畢業(yè)生，凡能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國教師資格網(wǎng)已申請認定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認通過截圖證明的，可以報考，但在簽約時須取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書。

5.小學(xué)綜合學(xué)科崗位限定符合報考條件的桐梓縣精準(zhǔn)扶貧考生報考（詳細崗位指標(biāo)見附表1）。報考時，不限定具體任教學(xué)科，但必須是小學(xué)學(xué)段教學(xué)計劃開設(shè)的學(xué)科。

（二）縣級“特崗計劃”招聘對象和條件。

1.政治素質(zhì)好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄。

2.縣級“特崗計劃”招聘限桐梓縣戶籍或桐梓縣生源地考生。

3.中職及以上學(xué)歷（含黔教職成發(fā)〔2019〕67號備案學(xué)前教育專業(yè)的省內(nèi)中職學(xué)校畢業(yè)生，省外中職學(xué)校畢業(yè)生須提供學(xué)前教育專業(yè)備案批復(fù)文件）。年齡不超過30周歲（1990年6月30日后出生）。

4.報考人員所學(xué)專業(yè)與報考崗位須一致或相近[具體見《桐梓縣2020年特崗教師招聘“報考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致或相近”的統(tǒng)一界定》（附件2）]。

5.具備相應(yīng)資格。包括以下兩類人員：

（1）已取得幼兒園或中職學(xué)前教育教師資格證書的人員（中職畢業(yè)生須有幼兒教師資格證書）。

（2）暫未取得幼兒園或中職學(xué)前教育教師資格證書的2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，凡符合幼兒教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平（二級乙等及以上）、身體條件等要求的，可以報考。被錄取后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得幼兒教師資格證書（實施“先上崗、再考證”階段性措施）。

暫未取得幼兒園或中職學(xué)前教育教師資格證書的2017年及以前的高校畢業(yè)生，以及中職畢業(yè)生，凡能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國教師資格網(wǎng)已申請認定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認通過截圖證明的，可以報考，但在簽約時須取得幼兒園或中職學(xué)前教育教師資格證書。

6.幼兒園所設(shè)的綜合崗位限定符合幼兒園報考條件的桐梓縣精準(zhǔn)扶貧考生報考（詳細崗位指標(biāo)見附表1）。

（三）在編在崗教師（含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師）不得報考。

（四）參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時需提供相關(guān)佐證材料。

（五）報考綜合學(xué)科崗位的精準(zhǔn)扶貧考生，須是現(xiàn)行國辦系統(tǒng)建檔立卡貧困戶人員或易地扶貧搬遷戶人員。

四、招聘方法、程序及時間安排

招聘采取網(wǎng)上報名-現(xiàn)場資格審查-筆試-面試-體檢-簽約-到崗的程序進行。招聘工作時間段：2020年7月1日至2020年8月28日。

（一）網(wǎng)上報名

本次招聘報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名，不收取報名費。符合報考條件的人員在規(guī)定的網(wǎng)上報名時間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)（網(wǎng)址：117.135.237.12:8080）”進行注冊報名，報名成功后，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃招聘報名表》，請報考人員認真核對報名信息，報名截止時間之后無法更改。報考人員上傳報名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150×200像素點，圖片大小不得超過2MB。

1.網(wǎng)上報名時間：2020年7月1日9：00至2020年7月3日24：00。（未在規(guī)定時間進行網(wǎng)上報名的，視為自動放棄應(yīng)聘處理）。

2.報考人員注意事項：

（1）報考人員如實填報報名信息（含本人基本信息和報考崗位信息等），應(yīng)對在網(wǎng)上提交信息的真實性、準(zhǔn)確性負責(zé)。凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、培訓(xùn)、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔(dān)，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時追究有關(guān)人員的責(zé)任。

（2）報考人員只能選擇一個設(shè)崗縣的一個學(xué)科崗位進行報名；不能用新、舊兩個居民身份證同時報名，報名與考試使用的居民身份證必須一致。

（二）資格審查

資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，已被聘用的，解除聘任合同。資格審查合格人員，對其建立報考檔案（錄用后，此檔案將進入“特崗計劃”教師個人檔案），將審查合格人員名單報市教育局備案，2020年7月15日后在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）公布資格審查情況。

1.資格審查時間：2020年7月10日至2020年7月13日。（工作時間：上午8：30—12：00，下午14：00—17：30）

資格審查地點：桐梓縣教育局一樓。

2.完成“網(wǎng)上注冊報名”成功的考生，縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在招聘前必須對報考人員進行資格審查。在資格審查時間段內(nèi)，報考人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點，持規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進行現(xiàn)場審查，資格審查合格后方可參加下一階段招聘?，F(xiàn)場資格審查時，報考人員須提供其相關(guān)材料如下：

（1）有效居民身份證（報考縣級“特崗計劃”的，須提供戶籍證明材料或桐梓縣生源地考生證明材料）。驗原件收復(fù)印件，證明材料類收原件。

（2）相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書（符合暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書條件的報考人員分別按下列方式提供相關(guān)材料，2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，提供普通話水平測試二級乙等及以上等級證書，若已取得《中小學(xué)教師資格考試合格證明》的，另需提供其合格證明；2017年及以前的高校畢業(yè)生，以及中職畢業(yè)生，提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國教師資格網(wǎng)已申請認定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認通過的截圖證明)。驗原件收復(fù)印件。

（3）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表（報考縣級“特崗計劃”的中等職業(yè)學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生提供證明材料）；往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。驗原件收復(fù)印件，證明、推薦表類材料收原件。

（4）《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張。

（5）精準(zhǔn)扶貧考生須提供2020年6月20日后由縣級扶貧辦（移民局）出具的建檔立卡貧困戶或易地扶貧搬遷戶家庭證明材料。

（6）其他相關(guān)材料（此細則中規(guī)定的其他相關(guān)材料）。

（三）筆試

筆試由省統(tǒng)一出題、統(tǒng)一筆試時間。資格審查合格人員于2020年7月26日后登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)”（117.135.237.12:8080），根據(jù)網(wǎng)頁上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時間和地點，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（不含過期身份證、身份證復(fù)印件）參加筆試。

1.筆試時間：2020年8月1日上午9：30至11：30。

筆試地點：以準(zhǔn)考證規(guī)定的地點為準(zhǔn)。

2.筆試分值及內(nèi)容：筆試每套題總分100分，內(nèi)容為：

（1）報考初中和小學(xué)學(xué)科崗位的（不分學(xué)段），專業(yè)知識按語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、地理、音樂、美術(shù)、體育、政史類、生化類命題。其中報考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學(xué)科的考生考政史類試題；報考生物、化學(xué)、科學(xué)學(xué)科的考生考生化類試題；報考信息技術(shù)的考生考數(shù)學(xué)類試題；報考舞蹈學(xué)科的考生考音樂類試題。專業(yè)知識70分，含高中（中師）至大學(xué)階段專業(yè)基礎(chǔ)知識，以大學(xué)階段知識為主。教師綜合素質(zhì)30分，包括中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識、2019年6月至2020年6月的國內(nèi)時事政治。

（2）報考幼兒園教師崗位（含精準(zhǔn)扶貧考生）的考學(xué)前教育類試題。專業(yè)知識70分，主要為中等師范學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)所學(xué)知識；教師綜合素質(zhì)30分，包括幼兒園教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識、2019年6月至2020年6月的國內(nèi)時事政治。

（3）報考初中和小學(xué)綜合學(xué)科崗位的精準(zhǔn)扶貧考生考綜合類試題，主要為中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識、2019年6月至2020年6月的國內(nèi)時事政治。

3.筆試成績公布時間：2020年8月8日至2020年8月10日。報考人員可在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）查看本人筆試考試成績。同時公布進入面試人員名單。

（四）面試

以招聘崗位數(shù)1：4的比例，分報考學(xué)段、學(xué)科按筆試綜合成績從高分到低分依次確定面試人員，并在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）及時公布（不足1：4比例的全部進入面試）。每個崗位確定最后1名面試人選時，存在筆試綜合成績相同者，一并納入面試人選。

面試時各學(xué)科崗位是否分組，根據(jù)各學(xué)科進入面試的人數(shù)確定。當(dāng)同一學(xué)段同一學(xué)科進入面試人數(shù)超過50人時，將該學(xué)段該學(xué)科的職位平均分成A、B……組及以上職位，報考人員現(xiàn)場抽簽決定報考A或B……組職位，并分A、B……分組面試，分別選崗。

1.面試時間：2020年8月11日。

面試地點：桐梓縣第四中學(xué)（地址：貴州省遵義市桐梓縣海校街道文化路）

2.面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行。面試考核內(nèi)容以教師思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、與報考崗位的專業(yè)適應(yīng)程度、語言表達能力、儀表舉止等為主，采用現(xiàn)場打分方式進行。面試總分為100分。

面試成績及進入體檢人員名單面試結(jié)束后在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）公布。

（五）體檢

參加體檢人員數(shù)與分學(xué)段分學(xué)科設(shè)崗數(shù)的比例為1：1.5（采用進一法）。按照筆試成績占40%、面試成績占60%計算考試總成績（考試總成績按100分計算，即“考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%”），從高分到低分確定參加體檢人員，在確定最后1名體檢人員時，總成績相同的，滿足優(yōu)先錄取條件的進入體檢，均不滿足優(yōu)先聘用條件的以面試成績高低確定體檢人員，若面試成績相同則一并進入體檢。

1.體檢時間：2020年8月17日。

體檢地點：請關(guān)注桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）公布內(nèi)容。

2.體檢要求：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體要求見桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）公布內(nèi)容。體檢費用由報考人員承擔(dān)。對體檢不合格的，不得聘用。出現(xiàn)放棄或體檢不合格空缺的名額，可以按總成績高分到低分排名順序依次遞補體檢。

3.體檢結(jié)束后，按照貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知（黔檢會〔2019〕9號）和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實施細則（試行）》等要求進行入職審查。

4.在體檢合格和入職審查合格人員中分學(xué)段分學(xué)科依次按考試總成績從高分到低分擬錄，每個崗位確定最后1名擬錄用人員時，存在考試總成績并列時，首先錄用滿足優(yōu)先聘用條件的，若均不滿足或均滿足優(yōu)先聘用條件的以面試成績高低確定擬錄用人員，若面試成績再并列的，按同等學(xué)歷師范類考生優(yōu)先、應(yīng)屆生優(yōu)先，不同學(xué)歷以高學(xué)歷者優(yōu)先的原則擬錄。若再次出現(xiàn)并列時，則對并列人員重新面試，以重新面試成績高低依次擬錄。

5.在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）公示擬聘用人員名單，公示期為5個工作日。

6.擬聘用人員在桐梓縣教育局5樓人才和人事管理股領(lǐng)取《調(diào)檔函》，并按規(guī)定時間將個人檔案遷至桐梓縣教育局檔案室。

（六）公布名單與簽約上崗

擬聘用人員名單公示無異議后，組織選崗、簽訂聘任合同、崗前培訓(xùn)等。具體選崗、簽訂聘任合同、崗前培訓(xùn)時間及地點在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）公布。

1.公布名單：公布聘用人員名單，辦理聘任等相關(guān)手續(xù)。

2.簽訂聘任合同：與聘用人員簽訂聘任合同，凡未在規(guī)定時間內(nèi)簽訂聘任合同的人員，視為放棄“特崗計劃”錄取資格。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，視為自動放棄?？杖钡拿~，按規(guī)定依次遞補聘用或者調(diào)劑計劃。

五、工作要求

（一）為確保100%完成今年的招聘任務(wù)，招聘過程中，如有簽約后不到崗、違約放棄崗位等出現(xiàn)的空崗，由縣特崗教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，按規(guī)定依次遞補聘用或者調(diào)劑計劃。如出現(xiàn)補錄名額不足時，同一學(xué)科中央級初中、中央級小學(xué)、在符合招考條件和征求考生同意的前提下，可按考試總成績從高到低的順序進行調(diào)劑補錄。綜合學(xué)科崗位指標(biāo)如出現(xiàn)空崗，將小學(xué)綜合學(xué)科崗位空缺指標(biāo)依次調(diào)整到小學(xué)語文，數(shù)學(xué)，英語學(xué)科，幼兒園綜合指標(biāo)所空缺的崗位調(diào)整到幼兒園普通崗位。

（二）特崗教師在聘任期間，執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)。確保特崗教師工資按時足額發(fā)放，依法繳納社會保險（五險一金，參加工作時間以實際繳納社保的時間為準(zhǔn)）。各學(xué)校要落實好周轉(zhuǎn)宿舍等安排，切實解決特崗教師工作生活中的實際困難。

（三）特崗教師實行合同制管理，由縣教育行政部門與特崗教師簽訂聘任合同，合同中應(yīng)明確規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，應(yīng)約定1年試用期?？h級教育行政部門要做好對三年聘任期內(nèi)的特崗教師進行跟蹤、管理和考核等工作，三年聘任期滿連續(xù)考核合格且愿意留任、符合轉(zhuǎn)接條件的特崗教師及時入編，連續(xù)計算工齡、教齡，不再實行試用期（參加工作時間以實際繳納社保的時間為準(zhǔn)）。

（四）各設(shè)崗學(xué)校于2020年9月20日前在“全國教師管理信息系統(tǒng)”中完成2020年新招聘特崗教師的信息錄入。

（五）被聘用的特崗教師的戶口及檔案須遷到工作所在縣有關(guān)部門。應(yīng)屆畢業(yè)生須在簽訂聘任合同前取得畢業(yè)證書，個人檔案須于簽訂聘任合同前遷到桐梓縣教育局檔案室。

（六）符合“‘先上崗、再考證’階段性措施”被聘用的特崗教師，若未按規(guī)定取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證的，按《人力資源社會保障部 教育部 司法部 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部 文化和旅游部 國家衛(wèi)生健康委 國家知識產(chǎn)權(quán)局關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號）相關(guān)規(guī)定管理。

（七）報考人員應(yīng)隨時關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時須保持通訊暢通。在招考過程中通過所提供的聯(lián)系方式聯(lián)系，由于所提供的聯(lián)系方式有誤，導(dǎo)致聯(lián)系不上或電話無人接聽的視為自動放棄。

（八）特崗教師招聘的相關(guān)資訊將在“貴州教育廳門戶網(wǎng)”（http://www.gzsjyt.gov.cn/）、貴州省教育廳唯一官方公眾號“貴州教育發(fā)布”（微信號：guizhou_edu）、各地教育部門網(wǎng)站及縣級人民政府網(wǎng)站發(fā)布，桐梓縣2020年“特崗計劃”招聘相關(guān)內(nèi)容在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gztongzi.gov.cn）予以公布公示。咨詢電話：0851-26635751。

六、監(jiān)督投訴

省教育廳和市、縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門負責(zé)對招聘工作進行全程監(jiān)督。報考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向省教育廳，市、縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門投訴，對違反規(guī)定的單位和個人，一經(jīng)查實，將按規(guī)定嚴肅處理。

桐梓縣教育局：0851-26633175。

附件1：桐梓縣2020年“特崗計劃”學(xué)科教師指標(biāo)分配表.xlsx

附件2：桐梓縣2020年特崗教師招聘“報考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致或相近”的統(tǒng)一界定.docx

桐梓縣教育局       中共桐梓縣委機構(gòu)編制委員會辦公室

桐梓縣財政局          桐梓縣人力資源和社會保障局

2020年6月23日

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